中國(guó)本土成功學(xué)的研發(fā)者，企業(yè)“階梯式培訓(xùn)”模式的創(chuàng)造者，“老板導(dǎo)師論”的提出者，“仁政管理”的倡導(dǎo)者。北京大學(xué)、清華大學(xué)EMBA客座教授，中國(guó)十大潛能激發(fā)訓(xùn)練師，培訓(xùn)成果得到世界成功學(xué)大師博恩崔西的稱贊，國(guó)際培訓(xùn)師協(xié)會(huì)會(huì)員，美國(guó)人力資源協(xié)會(huì)會(huì)員。美國(guó)TOP-STAR公司（USA TOP-STAR INC.）專家顧問(wèn)組成員，國(guó)家大型期刊《三農(nóng)中國(guó)》顧問(wèn)委員，大型企業(yè)管理研究“2061”工程首席專家。中國(guó)西部管理論壇首席講座嘉賓。碩士，副教授，北京七彩大川管理咨詢有限公司培訓(xùn)總監(jiān)，首席培訓(xùn)師，心理學(xué)、行為學(xué)研究專家，著名潛能激發(fā)訓(xùn)練師（師從于東京大學(xué)潛能激發(fā)專業(yè)吳德淳教授），從事高校教學(xué)、企業(yè)管理及成功學(xué)研究15年，部級(jí)優(yōu)秀就業(yè)指導(dǎo)師。1996年至今，任國(guó)內(nèi)多家著名集團(tuán)企業(yè)人力資源經(jīng)理、人力資源總監(jiān)、培訓(xùn)總監(jiān)、管理顧問(wèn)等，先后在北京、天津、石家莊、成都、青島等地培訓(xùn)各類員工幾十萬(wàn)人，有《中國(guó)要