致在職場中工作的朋友們一封問題信
1、如果我們服務(wù)的客戶有問題——
說明我們還有生存的空間，一定是幫助客戶解決了問題，才能證明我們的價(jià)值所在；
2、如果我們的自己公司有問題——
說明我們晉升的機(jī)會(huì)來了，解決了你所發(fā)現(xiàn)公司存在的問題后，上級(jí)一定會(huì)對你刮目相看；
3、如果我們在工作中遇到問題——
說明我們成長的 機(jī)會(huì)來了，因自己能擅于發(fā)覺自己的問題點(diǎn)了，突破了當(dāng)局者迷的現(xiàn)狀；
4、如果我們的同事工作有問題——
說明我們幫助他人成長，等于幫助自己成長的機(jī)會(huì)來了，一定會(huì)實(shí)現(xiàn)雙贏的機(jī)會(huì)；
總之、一定要記住，我們在問題中成長，我們在工作中要擅于發(fā)現(xiàn)問題后——
一定 要思考——如何去面對與解決這些問題，以及對問題做好事前防范、事中控制與事后處理的三階段不同的解決問題的工作；
歸發(fā)要結(jié)底的說——發(fā)現(xiàn)問題是專業(yè)，解決問題是能力，如何實(shí)現(xiàn)我們的專業(yè)與能力，這就要看我們的工作方式了……
浙公網(wǎng)安備 33010802003509號(hào)
杭州講師網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
