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邱柏森:邱柏森老師再次受邀為歐詩漫培訓《卓越領導的領軍之道》
2016-01-20 5083

2015年6月17日,北京華奕天啟管理咨詢領導力、執(zhí)行力首席專家邱柏森老師,受歐詩漫另一品牌——櫻尚國際邀請,為100多位代理商老板進行了《卓越領導的領軍之道》課程培訓,取得圓滿成功。

課程開始,邱柏森老師以蔣介石、毛澤東兩種截然不同的領導方式造成不同結果的為案例,引入現(xiàn)代管理中卓越領導者的核心任務是什么的思考。邱柏森老師認為一個卓越將領,核心任務是用兵和帶兵;作為現(xiàn)代管理者,其核心任務就是用人、育人。在整個課程中,邱柏森老師為學員著重講解如何用人、育人。

在播放一組考勤方式演變史PPT后,邱柏森為學員指明現(xiàn)在管理者與被管理者的博弈關系現(xiàn)狀,引入管理組織的三重境界,即:組織自動運行、員工自動運行、組織自動運行與員工自動運行相結合。那么如何讓員工自動運行呢?邱柏森老師引入現(xiàn)代管理體系中思想體系建設模型,為學員講解如何有技巧地在日常人才管理中進行思想建設,使思想建設能夠完美地貫徹整個日常管理中。

課程中,邱柏森老師指出,思想建設最容易出現(xiàn)“空對空”,所以要與企業(yè)的中心工作、實際工作相結合,緊密聯(lián)系員工思想實際。對于如何保證思想建設落地,邱柏森老師總結:結合員工實際進行理論灌輸、結合形式任務進行理論灌輸、結合自身思想建設進行灌輸、結合工作總結進行理論灌輸?shù)?大要領。

整個課程中,邱柏森老師通過大量案例分析,工具運用及現(xiàn)場練習等方式讓學員真正感受到課程的實用、實戰(zhàn)。公司領導為表示感謝,還特意準備了一套櫻尚化妝品送給邱老師。

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