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胡海澎:問題員工實效管理辦法

培訓(xùn)管理

2016-01-20 38050

對象

企業(yè)中層人員

目的

有效管理問題員工，提升執(zhí)行力水平

內(nèi)容

1）公司的常見的一些問題員工描述？ 2）什么是問題員工，問題員工類型分類？ 3）如何判斷問題員工？ 4）怎樣有效管理問題員工？ 5）問題員工的處理原則？ 6）問題員工管理的雙贏點在哪？ 7）案例分析：變問題員工為好員工（澳柯瑪股份一分廠的薛員工的故事案例）（金王股份工藝蠟燭車間王員工的故事案例）

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