當(dāng)年輕、富甲天下的比爾－蓋茨微笑而自信地向我們走來(lái)時(shí)，他帶給我們的并不是簡(jiǎn)單的財(cái)富數(shù)學(xué)游戲，而是一種激勵(lì)、啟迪與挑戰(zhàn)。你也可以成功，但在成功到來(lái)之前，應(yīng)該怎樣去迎接它呢？ 　　到大型集團(tuán)公司里去工作 　　現(xiàn)代化的新型企業(yè)集團(tuán)擁有先進(jìn)的管理模式、高科技的產(chǎn)業(yè)、優(yōu)秀的管理人才、優(yōu)秀的管理人才、雄厚的資金、良好的企業(yè)信譽(yù)。在這樣的企業(yè)就業(yè)，對(duì)于一個(gè)有志青年來(lái)說(shuō)，哪怕是一切從零開(kāi)始，都會(huì)是相當(dāng)受益的。在這里，能夠使你的思維系統(tǒng)化和活躍化，更好地發(fā)揮出個(gè)人的能動(dòng)性，學(xué)習(xí)到更多新的技能與經(jīng)驗(yàn)。在這樣充滿凝聚力的環(huán)境里，你將學(xué)會(huì)如何處理好同事與上下級(jí)的關(guān)系，你必須不斷地檢視自我、認(rèn)識(shí)自我、規(guī)范自我，善于思考總結(jié)，增進(jìn)對(duì)環(huán)境的適應(yīng)協(xié)調(diào)性。平靜的港灣里鍛煉不出好的水手，大環(huán)境才能造就成大器的人才。 　　忙碌中不忘接受繼續(xù)教育 　　知識(shí)就是財(cái)富，是成功的階梯?，F(xiàn)代知識(shí)更新的速度在不斷加快，原地踏步者終將被淘汰出局。學(xué)習(xí)意識(shí)，是一種自覺(jué)的、向上的意識(shí)，在社會(huì)上不僅要學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)，還要求有志者具有打破陳規(guī)的創(chuàng)新精神和能力。這種能力的培養(yǎng)，必須有腳踏實(shí)地的再學(xué)習(xí)精神不可。學(xué)習(xí)知識(shí)并不都是在學(xué)校里，更多的時(shí)候是在工作中邊干邊學(xué)，使理論和實(shí)際能夠緊密地結(jié)合在一起。 　　“知識(shí)經(jīng)濟(jì)”時(shí)代，一個(gè)有為者需要具有廣博的知識(shí)面。有了技術(shù)還要懂管理，有了超前的思維還要有行之有效的實(shí)踐，能做好外部交際更要做好內(nèi)部溝通?，F(xiàn)代人的語(yǔ)言不僅僅是外語(yǔ)和計(jì)算機(jī)語(yǔ)言，還要具有表達(dá)、管理、信息技術(shù)分析、融資等才能…… 　　勤于學(xué)習(xí)者，不一定都能成大業(yè)；但不勤于學(xué)習(xí)者，肯定不能成大業(yè)。 　　在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候選擇跳槽 　　一個(gè)人才跳槽如果有利于更好地發(fā)展，并且不涉及商業(yè)機(jī)密，應(yīng)該說(shuō)對(duì)企業(yè)主和跳槽者都會(huì)是一件積極、有意義的事情。這能給企業(yè)主調(diào)整人事結(jié)構(gòu)提供相對(duì)的空間和反思的機(jī)會(huì)，同時(shí)也給跳槽者帶來(lái)重大的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。特別是當(dāng)一個(gè)企業(yè)發(fā)展到一定規(guī)模的時(shí)候，不可避免地會(huì)出現(xiàn)一些論資排輩和僵化的格局，這對(duì)欲成大業(yè)者是致命的。在這種環(huán)境里待久了，往往能弱化人的思想，磨平創(chuàng)造者的銳氣。 　　經(jīng)驗(yàn)和能力是跳槽者的資本。跳槽者可能不是為了更高的福利待遇和更高的職位，但至少能帶來(lái)更飽滿的激情，激情能帶來(lái)新的體驗(yàn)及新的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，這是欲成大業(yè)者的重大收獲。 　　未來(lái)的成大業(yè)者，至少應(yīng)該對(duì)三至五種行業(yè)進(jìn)行深入地了解，這種了解必須具有實(shí)踐性。未來(lái)的大企業(yè)集團(tuán)不僅僅是跨國(guó)界的，更是跨行業(yè)的。其他行業(yè)的知識(shí)，書(shū)本里只能告訴你皮毛，內(nèi)在的奧妙非身體力行不可。 　　年輕的時(shí)候，不要急于追求成功，要多鍛煉、多學(xué)習(xí)。當(dāng)然，跳兩次三次槽也不為過(guò)，多則危險(xiǎn)。四十歲以后，再跳槽就不是為了學(xué)習(xí)，而是另謀重用。 　　練就成一個(gè)行業(yè)精英 　　三百六十行，行行出狀元。一個(gè)人最終的成功，應(yīng)該是在一個(gè)點(diǎn)上突破出來(lái)的成功，至少在這一個(gè)點(diǎn)上是最優(yōu)秀的。樣樣通樣樣松的人，無(wú)成功可言。如果是搞技術(shù)的，就應(yīng)該有過(guò)硬的技術(shù)和能力；搞管理的，就要精通管理；搞營(yíng)銷的，應(yīng)打到哪里哪里就能產(chǎn)生出市場(chǎng)效應(yīng)。 　　一個(gè)行業(yè)的精英型人才，也是靠無(wú)數(shù)個(gè)小的成功造就出來(lái)的。不要總要夢(mèng)想大的成功，而忽視了腳踏實(shí)地小處著眼的行動(dòng)。專攻其一，久而必破。 　　無(wú)志之人常立志，有志之人立常志。明確了一個(gè)方向，嘔心瀝血地努力去做，不達(dá)目標(biāo)不罷休。在奮斗的過(guò)程中，允許有小的調(diào)整，調(diào)整的目的是為了更利于向大目標(biāo)進(jìn)發(fā)。只有以行業(yè)精英的標(biāo)準(zhǔn)時(shí)時(shí)要求自己，才能一步步走向成功。 　　把自己練就成為一個(gè)被社會(huì)需要的人才是成功的捷徑。你所從事的事業(yè)越是為社會(huì)所需要，特別是“供不應(yīng)求”時(shí)，你也就成功在握了。 　　不浮不躁不消極，能忍能容能坦然 　　急功近利者，目光短淺，必自斷前程； 　　無(wú)根浮萍長(zhǎng)不成大樹(shù)； 　　不能冷靜處事者，常常危機(jī)四伏； 　　挫折能使勇者更勇，使懦弱者更消沉； 　　百忍成金百煉成鋼，忍辱方能負(fù)重； 　　心胸寬廣者方能博采眾家之長(zhǎng)； 　　心懷坦蕩，鬼神懼之。 　　這些就是成功者的必備條件。成功，重要的并不都體現(xiàn)在結(jié)果上，其樂(lè)趣也體現(xiàn)在付出的過(guò)程中，不是所有的努力都會(huì)出現(xiàn)回報(bào)，更多的回報(bào)則在未來(lái)，在遠(yuǎn)處。 　　成功有早有晚，花開(kāi)有長(zhǎng)有短，不比不攀，走好自己的路。笑在最后才是最精彩的笑。平淡看一切是一個(gè)有大志者成熟的標(biāo)志，失敗了不悲，成功了不忘形。人是進(jìn)化來(lái)的動(dòng)物，不拼搏你就將退化。成功并不是成功者的座右銘，而是成功者的另一個(gè)新起點(diǎn)。