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人力資源管理系列課程 九型人格
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杜映梅:職業(yè)生涯規(guī)劃
2016-01-20 67514
對象
人力資源主管、經(jīng)理及中高層管理者
目的
 通過系統(tǒng)培訓,讓學員明確自身定位、改善焦灼心態(tài)、確立未來的發(fā)展方向;
內(nèi)容
一、培訓目標  通過系統(tǒng)培訓,讓學員明確自身定位、改善焦灼心態(tài)、確立未來的發(fā)展方向;  結合所在企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展,有效提升個人效能,拓展職業(yè)發(fā)展空間,從而實現(xiàn)組織發(fā)展與個人成長有機統(tǒng)一的雙贏目標。 二、培訓收益  了解有關職業(yè)與職業(yè)生涯的理念及對人生的影響,分析自身所處的職業(yè)發(fā)展階段,尋找有效的職業(yè)發(fā)展路徑;  使用科學的方法與工具,強化自我了解與自我分析,挖掘選擇的內(nèi)在驅動,從而有效解決職業(yè)發(fā)展中的困惑;  提升學員的自我規(guī)劃水平,如何在企業(yè)發(fā)展進程中通過確立職業(yè)發(fā)展方向、選擇職業(yè)通道,最大化地實現(xiàn)個人的快速成長。
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