管理是一門很深奧的學問,種類也繁雜;比如管理自己的起居飲食、時間、健康、情緒、學習、職業(yè)、財富、人際關系、社會活動、精神面貌(即穿著打扮)等,公司內(nèi)部分為。人力資源管理、財務管理、生產(chǎn)管理、物控管理、營銷管理、成本管理、研發(fā)管理等。在企業(yè)系統(tǒng)的管理上,又可分為企業(yè)戰(zhàn)略、業(yè)務模式、業(yè)務流程、企業(yè)結(jié)構、企業(yè)制度、企業(yè)文化等系統(tǒng)的管理。但在其過程中,決定結(jié)果的是你做事的態(tài)度。你真的是全力以赴了嗎?你真的承擔起了你的責任嗎?你真的為了夢想努力了嗎?還是像下面故事中的獵狗一樣呢?
1:你是全力以赴還是盡力而為?
一天獵人帶著獵狗去打獵。獵人一槍擊中一只兔子的后腿,受傷的兔子開始拼命地奔跑。獵狗在獵人的指示下也是飛奔去追趕兔子。可是追著追著,兔子跑不見了,獵狗只好悻悻地回到獵人身邊,獵人開始罵獵狗了:“你真沒用,連一只受傷的兔子都追不到!”獵狗聽了很不服氣地回道:“我盡力而為了呀!” 再說兔子帶傷跑回洞里,它的兄弟們都圍過來驚訝地問它:“那只獵狗很兇呀!你又帶了傷,怎么跑得過它的?”“它是盡力而為,我是全力以赴呀!它沒追上我,最多挨一頓罵,而我若不全力地跑我就沒命了呀!”
人本來是有很多潛能的,但是我們往往會對自己或?qū)e人找借口:“管它呢,我們已盡力而為了”。事實上盡力而為是遠遠不夠的,尤其是現(xiàn)在這個競爭激烈的年代。你稍有一松懈,就落后了或是被淘汰。
我常常問自己,我今天是盡力而為的獵狗,還是全力以赴的兔子呢?
2:你的心過門了嗎?
洞房花燭夜,當新郎興奮地揭開新娘的蓋頭,羞答答的新娘正低頭看著地上,忽視間掩口而笑,并以手指地: “看,看,看老鼠在吃你家的大米?!?/span>第二天早上,新郎還在酣睡,新娘起床看到老鼠在吃大米,一聲怒喝:“該死的老鼠!敢來偷吃我家的大米!”“嗖”的一聲一只鞋子飛了過去,新郎驚醒,不禁莞爾一笑。
這個故事沒別的意思,只想問問那些新進的員工甚至是一些干了兩年、三年的老員工,當初你為何選這個工作?既已選了這個工作,為何身體過了門心態(tài)卻遲遲不過門?
應該有很多的人也犯過這個毛病,我們剛剛來到一家公司時,我們經(jīng)常會對上司抱怨:“你們公司怎么怎么樣……”上司聽了后,不是皺皺眉就是嘆口氣,后來改口對他說:“我們公司該怎么樣。”他開始認真思考我們提的建議。其實往往新來的人很容易發(fā)現(xiàn)公司的問題,因為旁觀者清。問題是你是用嘲笑、牢騷、忿然、指責的方式呢,還是以主人的心態(tài)來了解并積極地去改正這些缺點和漏洞?問問我們自己,我們的心真正地過門了嗎?
3:沙礫與黃金
一隊商人騎著駱駝在沙漠里行走,突然空中傳來一個神秘的聲音:“抓一把沙礫放在口袋里吧,它會成為金子?!?/span>有人聽了不屑一顧,根本不信,有人將信將疑,抓了一把放在袋里。有人全信,盡可能地抓了一把又一把沙礫放在大袋里,他們繼續(xù)上路,沒帶沙礫的走得很輕松,而帶了的走得很沉重。很多天過去了,他們走出了沙漠,抓了沙礫的人打開口袋欣喜地發(fā)現(xiàn)那些粗糙沉重的沙礫都變成了黃燦燦的金子。
我曾想了好多次,都想不出這個故事的寓意所在。
經(jīng)過幾年沉淀,后來我明白了,在漫長的人生中,時間、責任就像是地上的沙礫,惟有緊緊抓住時間、勇于承擔責任的人,才能將這些普通粗糙的沙礫變成可貴的金子。不緊緊抓住時間的人、不愿承擔責任的人固然輕松瀟灑,但他們生命長河會黯淡粗糙,他們始終發(fā)不出金子般燦爛光輝。
問問我們自己,今天我們抓了多少沙礫?自己的人生你管理好了嗎?