企業(yè)內(nèi)訓(xùn)：祝《基于目標(biāo)的高凝聚力打造》內(nèi)訓(xùn)課程圓滿結(jié)束！ 一個(gè)有凝聚力的組織，一定是用組織目標(biāo)去統(tǒng)一個(gè)人目標(biāo)的，個(gè)人目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)一定是建立在組織目標(biāo)達(dá)成的基礎(chǔ)之上，如果沒有做到這個(gè)原則，就不能稱之為一
時(shí)間管理是從身邊常見的事務(wù)著手。時(shí)間管理的實(shí)質(zhì)是如何珍惜時(shí)間,而最容易著手的點(diǎn)就是日常浪費(fèi)我們時(shí)間的行為和想法加以糾正，就能立竿見影的見到實(shí)效。 以下是我羅列的10種常見浪費(fèi)時(shí)間的行為，并針對(duì)其加以
2018年8月23日—8月25日就：打造職業(yè)化管理者新思維，提升團(tuán)隊(duì)合作能力。第121期黃金時(shí)代《從平凡到卓越管理者素質(zhì)訓(xùn)練》在長(zhǎng)沙綠世界現(xiàn)代生態(tài)藝術(shù)農(nóng)莊順利舉行，來自湖南泰陽醫(yī)藥、湖南國(guó)合快車、湖
生命的意義在于不斷的學(xué)習(xí)，不斷的前進(jìn)。在現(xiàn)代社會(huì)，不懂得進(jìn)步、不敢面對(duì)挑戰(zhàn)，人生就猶如一潭死水。 如何面對(duì)個(gè)人的挑戰(zhàn)？ 如何面對(duì)團(tuán)隊(duì)帶來的挑戰(zhàn)？ 如何面對(duì)人生帶來的挑戰(zhàn)？ 正是黃金時(shí)代《從平凡到卓越
2017年12月10日下午，億邁集團(tuán)“總裁訓(xùn)練營(yíng)”企業(yè)內(nèi)訓(xùn)第一期在長(zhǎng)沙瑞吉酒店震撼開課，課程由黃金時(shí)代創(chuàng)始人繆瑋繆老師主講，億邁優(yōu)秀的儲(chǔ)備干部匯聚一堂，進(jìn)行了一場(chǎng)為期半天，主題圍繞如何加強(qiáng)億邁人才培
優(yōu)秀是一種氣質(zhì)，卓越是一種向往，越努力越靠近，活成自己理想中的自己，才不枉此生。2017年8月13-14日黃金時(shí)代大師兄為康普藥業(yè)80余名管理者開展了2天1晚的素質(zhì)訓(xùn)練課程《從優(yōu)秀到卓越》，愿我們心
有人說，一個(gè)人能走多遠(yuǎn)，看他與誰同行;一個(gè)人有多優(yōu)秀，看他有什么人指點(diǎn);一個(gè)人有多成功，看他與什么相伴。泰康人壽在“中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)”中排名第114位，內(nèi)地壽險(xiǎn)公司競(jìng)爭(zhēng)力排名前五的企業(yè)。是一支不斷追
祝賀億邁集團(tuán)企業(yè)文化宣導(dǎo)會(huì)圓滿落幕，企業(yè)文化是一個(gè)公司的靈魂，只有每個(gè)人認(rèn)同公司的企業(yè)文化，我們才能一路向前走的更遠(yuǎn)。 企業(yè)文化落地三部曲：內(nèi)化于心—固化于制—外化于行。從理念、制度、行為、物質(zhì)
從未有過的體驗(yàn)， 從未有過的感受， 從未有過的收獲！ 開悟的心情真好！ 我們終于從過往的種種糾結(jié)矛盾中走出來了！ 原來所有受傷害的心情都是自己造成的， “當(dāng)下”的力量真強(qiáng)大！ 現(xiàn)在可以用一個(gè)詞來說我
祝賀億邁集團(tuán)企業(yè)文化宣導(dǎo)會(huì)圓滿落幕，企業(yè)文化是一個(gè)公司的靈魂，只有每個(gè)人認(rèn)同公司的企業(yè)文化，我們才能一路向前走的更遠(yuǎn)。 企業(yè)文化落地三部曲：內(nèi)化于心—固化于制—外化于行。從理念、制度
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