趙宗鋒
石家莊永泰電力培訓中心主任，高級注冊人力資源管理師、一級企業(yè)人力資源管理師、高級經濟師。從事培訓20余年，熟悉發(fā)電企業(yè)及企業(yè)管理實踐，發(fā)表過《談企業(yè)變革中的班組長培訓》（中國培訓）、《微利時代到來，發(fā)電企業(yè)如何應對》（電力設備）、《金融危機下的發(fā)電行業(yè)》、《經濟危機下的人力資源管理》（中國電力教育）等論文，著有《企業(yè)生產主管實用培訓教材》、《企業(yè)中層管理實用培訓教材》、《發(fā)電行業(yè)員工職業(yè)素養(yǎng)培訓教材》（中國水利水電出版社）；《循環(huán)流化床鍋爐運行技術培訓教材》、《生物質發(fā)電實用培訓教材》（中國電力出版社）、《發(fā)電廠生產人員必讀叢書》系列十六冊（中國電力出版社）等。
從事管理培訓15年，擅長將復雜、抽象的理論知識轉變?yōu)橥ㄋ滓锥⒔Y合生產實際、學員易于接受的案例、小故事，引導學員自己得出正確的結論。引入競爭理論、反對強制學習，激勵學員變“要我學”為“我要學”。課堂教學采用互動式等多種教學方法，課堂氣氛活躍。其專業(yè)優(yōu)質的服務，在客戶中擁有良好的口碑，培訓滿意度長期保持在90%以上。
培訓理念：引入競爭意識、打造紀律嚴明、愛崗敬業(yè)、技術過硬的員工隊伍。
培訓服務于生產，培訓的目的在于確實提高學員的工作能力。