趙宗鋒
石家莊永泰電力培訓(xùn)中心主任，高級(jí)注冊(cè)人力資源管理師、一級(jí)企業(yè)人力資源管理師、高級(jí)經(jīng)濟(jì)師。從事培訓(xùn)20余年，熟悉發(fā)電企業(yè)及企業(yè)管理實(shí)踐，發(fā)表過(guò)《談企業(yè)變革中的班組長(zhǎng)培訓(xùn)》（中國(guó)培訓(xùn)）、《微利時(shí)代到來(lái)，發(fā)電企業(yè)如何應(yīng)對(duì)》（電力設(shè)備）、《金融危機(jī)下的發(fā)電行業(yè)》、《經(jīng)濟(jì)危機(jī)下的人力資源管理》（中國(guó)電力教育）等論文，著有《企業(yè)生產(chǎn)主管實(shí)用培訓(xùn)教材》、《企業(yè)中層管理實(shí)用培訓(xùn)教材》、《發(fā)電行業(yè)員工職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)教材》（中國(guó)水利水電出版社）；《循環(huán)流化床鍋爐運(yùn)行技術(shù)培訓(xùn)教材》、《生物質(zhì)發(fā)電實(shí)用培訓(xùn)教材》（中國(guó)電力出版社）、《發(fā)電廠生產(chǎn)人員必讀叢書(shū)》系列十六冊(cè)（中國(guó)電力出版社）等。
從事管理培訓(xùn)15年，擅長(zhǎng)將復(fù)雜、抽象的理論知識(shí)轉(zhuǎn)變?yōu)橥ㄋ滓锥?、結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際、學(xué)員易于接受的案例、小故事，引導(dǎo)學(xué)員自己得出正確的結(jié)論。引入競(jìng)爭(zhēng)理論、反對(duì)強(qiáng)制學(xué)習(xí)，激勵(lì)學(xué)員變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”。課堂教學(xué)采用互動(dòng)式等多種教學(xué)方法，課堂氣氛活躍。其專(zhuān)業(yè)優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，在客戶中擁有良好的口碑，培訓(xùn)滿意度長(zhǎng)期保持在90%以上。
培訓(xùn)理念：引入競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、打造紀(jì)律嚴(yán)明、愛(ài)崗敬業(yè)、技術(shù)過(guò)硬的員工隊(duì)伍。
培訓(xùn)服務(wù)于生產(chǎn)，培訓(xùn)的目的在于確實(shí)提高學(xué)員的工作能力。