馬云成為中國首富，沒有太多的懸念。因為此前很多人都曾預計，阿里巴巴赴美上市之后，馬云將會正式成為中國首富。甚至有人預測，馬云將來會取代李嘉誠成為世界華人的首富。馬云、馬化騰、李彥宏三位互聯(lián)網(wǎng)巨
如今，很多企業(yè)能做好，往往都是因為能把各種社會資源調(diào)動起來。比如，小米科技。小米手機能賣得好，是因為它很好地調(diào)動起了粉絲這一外部資源。立心國際 傳統(tǒng)意義上的粉絲并不在意產(chǎn)品質(zhì)量，而是更注重自己參
中國人不知道一件事該怎么辦的時候一般會用時間來檢驗結果。比如我們不知道該怎么辦的時候一般會說“慢慢來”，或者說“等等看”。比如說你不知道一個人是好人還是壞人怎么辦？用時間去檢驗。你不知道一個投資的結果
我們生活在一個偉大的時代，這是一個大有可為的時代。改革開放這么多年來，中國社會經(jīng)歷了巨大的變遷。中國正從一個人口意義上的大國，變成一個真正意義上的強國。如今，中國正迎來一個風云際會的黃金時代——經(jīng)濟改
中國人有這么三個境界，叫羨慕嫉妒恨。羨慕是因為別人比你高出很多，嫉妒是因為彼此一樣。你比我高很多，我不可能產(chǎn)生嫉妒，只能產(chǎn)生羨慕。羨慕也能產(chǎn)生恨，嫉妒也能產(chǎn)生很。羨慕是恨自己，嫉妒是恨別人。每
每一種管理方法都跟人有很大關系。不同的企業(yè)，面對同樣的問題，采取的方法有可能是不一樣的。比如說我們所有的企業(yè)都會面臨怎么招聘的問題，怎么用好員工，怎么去培養(yǎng)員工，怎么留住員工，
戰(zhàn)略思維是個比較有意思的詞，要想了解一個人，一定要了解他的思維方式。思維方式在學術上叫心智模式，就是你怎么來看問題。立心國際下面我跟大家講講中國人的思維方式是什么。想了解中國人必須去看中國的山水畫，因
2014年11月28日，立心國際研究院首席商業(yè)模式設計專家李江濤教授，在北京天健賓館與前來參加第五期《商業(yè)模式實戰(zhàn)訓練營》的學員們進行了為期三天兩夜的交流和分享。參加的企業(yè)有央企、民企，包括廣
做領導要有心胸和氣魄。有的領導者失敗就失敗在看問題的格局上。由于思維的局限性，視野的狹窄，導致他們決策上的局限和短視。秦末，劉邦與項羽各自攻打秦朝的部隊。劉邦兵力雖不及項羽，但先破咸陽。項羽本來就很生
過去，中國的糧食產(chǎn)量很低，工具也不行，中國人大都自己解決自己的問題，所以咱們的文化里面一直沒有專業(yè)和合作這兩個詞。由于我們沒有專業(yè)和合作，所以我們就形成了以家族為核心，以家庭為單元的社會結構。
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