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李繼明:《贏在職場的九大信念》
2016-01-20 14277
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提高職場情商,減輕工作壓力
內(nèi)容
《贏在職場的九大信念》 【課程導(dǎo)言】 在眾多制約企業(yè)發(fā)展的因素中,人是最關(guān)鍵也是最重要的,如同企業(yè)的“企”字少了人,就會變?yōu)椤爸埂币粯?,企業(yè)如果人的工作做不好,就只能止步不前了。
 人不同于其他因素的是,人的行為是由他自己的思想所支配的。在很多時候,企業(yè)員工人浮于事,固守陋習;出了問題找借口;有能力卻做不好工作,習慣讓領(lǐng)導(dǎo)推著走;推諉扯皮、假公濟私 ……, 此類問題大大的制約了企業(yè)的穩(wěn)定與發(fā)展。因此,如何有效地管理和激勵員工,建立積極向上的企業(yè)文化, 激發(fā)員工工作的主動性和責任心, 提升團隊凝聚力,成為企業(yè)管理者首要思考的問題。本課程將會幫助您解決員工的“思想問題”讓員工在您的企業(yè)中積極、快樂、有價值的工作。 【課程特色】 ·扎實的理論根基,系統(tǒng)的課程設(shè)計; ·激情講解,系統(tǒng)理論,問題思考,故事引導(dǎo)、趣味測試、案例分析; ·講課深入淺出,語言非常簡練且風格幽默而又具哲理。 【課程收益】 ·堅定積極的價值觀,塑造共同的團隊價值觀; ·能夠站在更多的角度思考問題; ·讓參訓者在課程中驚醒積極態(tài)度的巨大作用; ·工作遇到再大的困難時,沒有任何借口; ·掌握一定的情緒的有效管理能力; ·對待工作更具責任感; ·激勵個人信心,有效提高工作效率 。 ·系統(tǒng)剖析成功的規(guī)律; 【授課時長】 1天(6-7小時) 【適合對象】 中國企業(yè)中層管理者及基層員工 【課程大綱】 第一單元:剖析成功的規(guī)律 1、成功的定義 2、我與成功之間有多遠的距離 3、成功的因素有哪些 第二單元:成功是因為態(tài)度 1、態(tài)度與能力之間的關(guān)系 2、哈佛調(diào)查 3、對待環(huán)境的四種反應(yīng) 第三單元:我是我認為的我 1、改變的軌跡 2、什么是信念 3、信念的力量(視頻分享) 第四單元:我是一切的根源 1、ABC情緒理論 2、我與世界的關(guān)系 第五單元:不是不可能,只是暫時沒有找到方法 1、九點連線游戲 2、人為什么會自我設(shè)限 3、如何利用習慣的力量讓自己變得更加的積極 第六單元:山不過來,我就過去 1、要想改變事情,首先改變自己 2、只有改變自己,才會改變別人 第七單元:每天進步一點點 1、集合疊加、蝴蝶效應(yīng)、荷塘效應(yīng) 2、習慣塑造黃金表達成目標的方程式 3、付出與回報關(guān)系 4、成功的捷徑--簡單的事情重復(fù)做 第八單元:決心決定成功 1、我們是否有成功的動機 2、我們對于職業(yè)的自我期望會決定我們的最終成就 3、認識機遇、把握機遇如何應(yīng)對困難 4、天助自助者 第九單元:太棒了 1、李維斯的成功經(jīng)歷 2、我們應(yīng)該用什么樣的心態(tài)來應(yīng)對人生的低潮 3、永遠擁有的積極思維 第十單元:課程總結(jié) 1、梳理一天學習的課程理念 2、學員感受分享學習心得
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