王改云,王改云講師,王改云聯(lián)系方式,王改云培訓師-【中華講師網(wǎng)】
世界華人500強講師
52
鮮花排名
0
鮮花數(shù)量
王改云:人力成本分析與控制培訓
2016-01-20 12537
對象
管理者
目的
人力成本分析與控制培訓
內(nèi)容
人力成本分析與控制培訓 培訓講師:王改云 培訓時間:2天 培訓地點:客戶自定 人力成本分析與控制課程有哪些? 人力成本分析與控制培訓講師有哪些? 人力成本分析與控制內(nèi)訓專家哪位最權(quán)威? 人力成本分析與控制方面的培訓講師哪里找? 國內(nèi)最知名的人力成本分析與控制培訓專家是哪位? 歡迎進入著名人力成本分析與控制專家王改云老師課程《人力成本分析與控制》! 課程推薦: 主要特點:詳細闡述人力成本分析與控制的操作精髓 案例指導:分析人力成本分析與控制內(nèi)訓的經(jīng)典個案 案例訓練:掌握人力成本分析與控制的技能提升方法 行動建議:人力成本分析與控制培訓的實戰(zhàn)模擬練習 提升建議:引爆人力成本分析與控制潛力的行動方案 培訓大綱: 一、財務(wù)管理 財務(wù)工作在企業(yè)中的作用 財務(wù)工作的基本內(nèi)容 資產(chǎn)負債表、損益表、現(xiàn)金流量表 各報表的作用、結(jié)構(gòu)和編制 各報表的閱讀技巧 如何分析財務(wù)報表 二、人力資源會計的基本框架 1、人力資源會計的性質(zhì)、前提和目的 2、人力資源會計的對象、特點與職能 3、人力資源會計的難題與可行性 4、人力資源會計的作用 三、人力資源成本的構(gòu)成 1、開發(fā)成本 2、取得成本 3、替代成本 4、使用成本 5、員工培訓項目的盈虧平衡點分析 四、 人力資源成本計算模型 1 、招募成本 2 、選擇成本 3 、 錄用成本 4、安置成本 5、培訓成本 6、維持成本 7、獎勵成本 8、保障成本
全部評論 (0)

Copyright©2008-2024 版權(quán)所有 浙ICP備06026258號-1 浙公網(wǎng)安備 33010802003509號 杭州講師網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
講師網(wǎng) 3969a.com 直接對接10000多名優(yōu)秀講師-省時省力省錢
講師網(wǎng)常年法律顧問:浙江麥迪律師事務(wù)所 梁俊景律師 李小平律師