2016年5月23日,星期一,戴智江 今天總理到武鋼視察,在已經(jīng)關(guān)停的三號轉(zhuǎn)爐駐足良久,回顧其年初的數(shù)萬人大裁員,可以看出,對國企的改革早已吹響了號角!承接昨日觀點,域智認為,大中型國企在這場變革風(fēng)
域智觀點 2016年5月14日,星期六 當(dāng)我國經(jīng)濟持續(xù)下行、企業(yè)活力日漸衰弱之時,以國有企業(yè)為核心的經(jīng)濟體制改革必然進入快車道。 從目前6.7%的gdp增速和13.2%的m2增速對比來看,市場上的貨
公司戰(zhàn)略規(guī)劃與組織結(jié)構(gòu)設(shè)計中到底講什么? 今天(5月14日)下午2點多,由國家人社部人力資源總監(jiān)認證標準發(fā)起專家、清華大學(xué)、北京大學(xué)EMBA/總裁班特約講師兼陜西域智教育科技公司聯(lián)合創(chuàng)始人戴智江為學(xué)
文|王利 域智教育品牌策劃員 隨著互聯(lián)網(wǎng)時代的到來,職場上唯一不變的就是一直在變化。很多人還在困惑——想轉(zhuǎn)行、轉(zhuǎn)型,哪怕只是升職,卻總是跳不出眼前的圈子,比如,做了幾年人力資源,聽說
文|王利 域智教育品牌策劃員 隨著互聯(lián)網(wǎng)時代的到來,職場上唯一不變的就是一直在變化。很多人還在困惑——想轉(zhuǎn)行、轉(zhuǎn)型,哪怕只是升職,卻總是跳不出眼前的圈子,比如,做了幾年人力資源,聽說做管理
2015年4月6日上午,公司總經(jīng)理戴智江老師為青島某大型房地產(chǎn)企業(yè)所有中高層干部做計劃管理體系建設(shè)培訓(xùn),這次培訓(xùn)是公司為青島客戶提供的整套管理咨詢服務(wù)的一部分。戴老師原創(chuàng)的責(zé)任體系理念引來
文/宏遠問智合伙人 技術(shù)總監(jiān) 尹劍卿【前言】組織的有效運轉(zhuǎn)需要規(guī)則的保障,企業(yè)作為商業(yè)組織,制度是有效保障企業(yè)順利運轉(zhuǎn)的重要工具。在我們服務(wù)過的企業(yè)中,有一些企業(yè)沒有發(fā)展規(guī)劃、甚至有一些沒有做過預(yù)
文/宏遠問智合伙人 運營總監(jiān) 袁少波 【本文獻給咨詢業(yè)新人及對咨詢感興趣的客戶】 咨詢顧問組成的項目組是一個很特別的團隊,一方面它有點兒“準紀律部隊”的特點:內(nèi)部可以有任何討論,但是面對客戶必須
文/ 宏遠問智 總經(jīng)理 首席咨詢專家 戴智江 2013年9月和10月,中國國家主席習(xí)近平在出訪中亞和東南亞國家期間,先后提出共建“絲綢之路經(jīng)濟帶”和“21世紀海上絲綢之路”的重大倡議,得到國際
文/ 宏遠問智 總經(jīng)理 首席咨詢專家 戴智江 2013年9月和10月,中國國家主席習(xí)近平在出訪中亞和東南亞國家期間,先后提出共建“絲綢之路經(jīng)濟帶”和“21世紀海上絲綢之路”的重大倡議,得到國際社