客戶：華南理工大學 地點：廣東省 - 廣州 時間：2014/5/18 0:00:00 通過不同團隊合作案例，來幫助培訓者思考團隊的意義；通過貝爾賓團隊角色測試以及無領(lǐng)導小組面試的互動環(huán)節(jié)，讓培訓者在理論和實際觀察中驗證自己的團隊角色；高績效團隊的必備特點和提升方式；通過思維導圖訂位團隊共同目標；通過對領(lǐng)導力和執(zhí)行力的闡述和現(xiàn)場互動，以激發(fā)團隊成員的工作激情和提供工作效率，團隊凝聚力。