趙國(guó)軍,趙國(guó)軍講師,趙國(guó)軍聯(lián)系方式,趙國(guó)軍培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
薪酬績(jī)效實(shí)戰(zhàn)落地專家,著有《薪酬設(shè)計(jì)與績(jī)效考核全案》
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趙國(guó)軍:績(jī)效管理提升
2016-01-20 5027
客戶:中航光電 地點(diǎn):北京市 - 北京 時(shí)間:2015/5/16 0:00:00 第一部分 什么是績(jī)效管理 第二部分 績(jī)效管理常見(jiàn)問(wèn)題及剖析 一、企業(yè)推行績(jī)效管理存在的典型問(wèn)題 二、績(jī)效管理八大誤區(qū)——績(jī)效管理為什么會(huì)這么糾結(jié)? 三、績(jī)效考核體系常見(jiàn)八個(gè)問(wèn)題——辛苦設(shè)計(jì)的績(jī)效考核體系為什么會(huì)流于形式? 四、績(jī)效管理實(shí)施中存在的六個(gè)問(wèn)題——績(jī)效管理為什么實(shí)施不下去? 第三部分 績(jī)效管理提升專題部分 第四部分 互動(dòng)交流 一、企業(yè)績(jī)效管理問(wèn)題 二、績(jī)效考核體系問(wèn)題 三、績(jī)效考核指標(biāo)問(wèn)題 四、績(jī)效管理推進(jìn)問(wèn)題 五、企業(yè)激勵(lì)機(jī)制設(shè)計(jì)問(wèn)題
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