黎明,黎明講師,黎明聯(lián)系方式,黎明培訓師-【中華講師網】
實戰(zhàn)派人力資源管理專家
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客戶:鶴壁公司 地點:河南省 - 鶴壁 時間:2015/1/29 0:00:00 績效考核是現(xiàn)代組織不可或缺的管理工具。它是一種周期性檢討與評估員工工作表現(xiàn)的管理系統(tǒng),是指主管或相關人員對員工的工作做
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客戶:鶴壁公司 地點:河南省 - 鶴壁 時間:2015/1/15 0:00:00 績效考核是現(xiàn)代組織不可或缺的管理工具。它是一種周期性檢討與評估員工工作表現(xiàn)的管理系統(tǒng),是指主管或相關人員對員工的工作做
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客戶:焦作某公司 地點:河南省 - 焦作 時間:2015/2/11 0:00:00 掌握如何用職業(yè)規(guī)劃留住人才的方法;2、熟悉員工職業(yè)發(fā)展通道,掌握職業(yè)發(fā)展通道設計;3、知道根據(jù)職業(yè)規(guī)劃用好技術人才的
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客戶:西安雙盛公司 地點:陜西省 - 西安 時間:2013/5/21 0:00:00 1、理解績效管理模型內容。 2、理解掌握KPI、PPI、BPI三種績效指標及其適用范圍。 3、掌握KPI指標體系設
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客戶:陜煤集團 地點:陜西省 - 西安 時間:2014/4/10 0:00:00 黎老師系中國人民解放軍自主擇業(yè)軍官,23年的部隊生涯及18年的軍隊管理經驗讓黎明老師對企業(yè)如何借鑒和學習軍隊文化及管理
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