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領導力、企業(yè)管理、心態(tài)類專家

團隊建設中層管理領導力互聯(lián)網

廣東,東莞 30 ~ 40 歲

管理/領導力：《管理者思維與領導力提升》、《數字化思維的新生代員工管理》、《數字化思維的團隊管理》、《建設高績效團隊》、《情境領導力》、《九型人格與領導力》、《打造高效執(zhí)行力》通用：《情壓管理》

¥20000 元/天: 參考價格

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國家心理咨詢師
國家CETTIC心理咨詢師
國家職業(yè)指導師
國家企業(yè)培訓師
4-D卓越團隊領導力認證背景轉換教練
4-D卓越團隊領導力認證系統(tǒng)導師
WIAC認證行動教練
經驗萃取師師資授權導師
領導力、團隊管理培訓專家
互聯(lián)網思維運營和管理實戰(zhàn)專家
深圳“寶博會”人才嘉年華   專家講師
深圳“物博會”人才嘉年華   專家講師
東莞人力資源局“人文關懷”系列講座  專家講師
“我是好講師”比賽   專家評委
“我是好講師”全國總決賽   優(yōu)秀導師
全國培聯(lián)“培訓師推優(yōu)大賽” 輔導老師

實戰(zhàn)經驗：
18年企業(yè)管理經驗，歷任咨詢公司、地產集團、大型互聯(lián)網集團公司的項目負責人、人力資源經理、集團培訓總監(jiān)崗位。曾管理諾基亞團隊，每年績效第一，擅長管理實戰(zhàn)工作。在咨詢工作中，與多家世界500強企業(yè)的管理者深入交流，洞悉管理現狀，再通過多年互聯(lián)網公司的運營

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[魯念]我在為誰工作: 前言：一個盆栽引發(fā)的思考 ? 名片效應第一部分：為什么要工作？ ? 馬斯洛的需求層次分析 ? 有錢人為什么還要工作？ ? 工作的動力源分析 ? 工作是人們用生命去做的事 ? 不要等到失去了才懂得珍惜第二部分：堅持學習 ? 李世石VS AlphaGo引發(fā)的思考 ? 2016年退役的產品 ? 鄧超的壓力 ? 如何改變 ? 名人與學習 ? 職場如戰(zhàn)場，不進則退 ? 李嘉誠談學習第三部分：像老板一; 2017-04-13

[魯念]建設高績效團隊: 第一部分：團隊和團隊建設的意義一、高績效團隊的期待二、每個成員都應該了解到底什么是團隊三、團隊建設的巨大價值第二部分：團隊建設的要素和階段一、團隊建設核心五要素二、團隊協(xié)作的自然神奇法則三、團隊形成的四階段第三部分：怎樣組建高效團隊一、高效團隊的特征二、團隊角色的特征及其優(yōu)缺點三、怎樣最佳組合團隊的成員？四、如何有效訓練團隊精英？第四部分：高效團隊成員的價值觀與心態(tài)調整; 2017-04-13

[魯念]良好人際關系從“心”建立: 課程背景：人際交往是現代職業(yè)人每天必須面臨而又覺得有壓力的事情。不少人因為匱乏的人際關系，導致“人際交往恐懼癥”。而想成為一名合格的職業(yè)人，良好的人際關系是必不可少。課程大綱：第一部分：發(fā)生在身邊的事情? 朱令事件分析? 馬加爵事情分析? 黃洋事件分析? 其他類似事件分析? 人際關系自我評定量表第二部分：人際關系概述? 人際關系的定義和特征? 人際關系金字塔? 人際關系發(fā)展的心理過程? 人際關系的; 2015-10-16

[魯念]健康從“心”開始: 課程背景：現代生活的壓力，像空氣一樣無時無刻不在擠壓著人們，每個人都面臨來自四面八方的壓力，工作、生活、親情、友情、愛情等?，F代醫(yī)學證明，壓力過大會損害身體健康，心理壓力會削弱人體免疫系統(tǒng)，從而使外界致病因素引起肌體患病，引起亞健康。人力資源是企業(yè)發(fā)展的首要動力，是企業(yè)最寶貴的資源。長期處于心理亞健康狀態(tài)的員工對企業(yè)的效益勢必會造成非常嚴重的影響。當員工掌握了如何認知心理壓力和亞健康，學會管理情緒; 2015-10-16

[魯念]九型人格與領導力: 課程背景：九型人格學（Enneagram）是一個近年來倍受美國史丹福等國際著名大學MBA學員推崇并成為現今最熱門的課程之一,近十幾年來已風行歐美學術界及工商界，全球500強企業(yè)的管理階層均有研習九型性格,并以此培訓員工,建立團隊,提高執(zhí)行力。九型人格按照人們慣性的思維模式，情緒反應和行為習慣等性格特征、將人分為九種。它是一個易學易懂的管理工具。它與當今種性格分類法的最大區(qū)別在于：九型人格揭示了人們; 2015-10-16

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