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培訓

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關(guān)鍵詞培訓

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余尚祥《政企大客戶顧問式銷售技能提升培訓》

銷售技巧

【課程簡介】： 3G牌照發(fā)放，標志著中國通信行業(yè)已進入全業(yè)務運營的3G時代，三家運營商彼此已進入對方的核心領(lǐng)域，市場競爭本已十分激烈。然而今天，隨著全業(yè)務與3G運

馬瑜波【中高層管理】沙漠掘金（體驗式培訓）

沙盤模擬

課時：12H 通過活動把團隊協(xié)作、團隊研討融合一起、讓學員認識到團隊協(xié)作對達成公司整體目標的重要性并把公司整體運營目標分解為各部門目標。傳授經(jīng)理人執(zhí)行公司整體以及部

賈春濤金牌班組長效能提升培訓

精細化管理

《金牌班組長管理效能提升訓練營》【課程背景】回顧運營商走過的十年，是不斷發(fā)展壯大的十年，是快速響應市場的十年，是具有優(yōu)良執(zhí)行力的十年……全業(yè)務競爭時代，完全的市

劉武員工激勵技巧

培訓師培訓

激勵技巧 • 如何讓員工努力工作課程簡介初步了解激勵方面的相關(guān)理論；掌握努力與目標間互動的關(guān)系；知曉當前常見的一些操作方法；案例分析；概念

馬瑜波【企業(yè)培訓師系列】打造優(yōu)秀培訓師

培訓師培訓

課時：6H 1.培訓演練要求； 2.優(yōu)秀標準示范； 3.設(shè)置相關(guān)應用環(huán)節(jié)； 4.演練點評并糾偏； 5.總結(jié)結(jié)束。培訓方式：演練、點評、糾偏等。聯(lián)系人：劉老師咨

趙繼紅企業(yè)薪酬設(shè)計與職位評估培訓

薪酬管理

主講講師：趙繼紅老師----課程安排：2天12課時課堂破冰：授課現(xiàn)場氣氛調(diào)控第一章：企業(yè)薪酬戰(zhàn)略與理念介紹（一）介紹某某知名公司的戰(zhàn)略：公司戰(zhàn)略對薪酬體系設(shè)計

賈春濤客戶經(jīng)理綜合能力提升培訓

營銷管理

《從優(yōu)秀到卓越——客戶經(jīng)理綜合能力提升培訓》【培訓對象】  資深客戶經(jīng)理【培訓天數(shù)】  2天【課程收益】  幫

馬瑜波【企業(yè)培訓師系列】培訓課程設(shè)計與開發(fā)

培訓師培訓

課時：6H 1.用流程化的方法設(shè)計； 2.用結(jié)構(gòu)化的方式呈現(xiàn)； 3.新知元素設(shè)計（演練）； 4.哲理元素設(shè)計（演練）； 5.幽默元素設(shè)計（演練）； 6.情感元素設(shè)計

趙繼紅卓越精益生產(chǎn)管理培訓

精益生產(chǎn)

主講講師：趙繼紅老師----課程安排：6天36課時課堂破冰：授課現(xiàn)場氣氛調(diào)控第一章：精益生產(chǎn)管理之JIT設(shè)備管理一、TPM概論；二、設(shè)備的6大LOSS；三

馬瑜波【培訓管理系列】如何制定年度培訓計劃

培訓管理

課時：3-6H 1.年度培訓計劃的作用與價值延伸； 2.年度培訓計劃的特征； 3.年度培訓計劃的分類； 4.培訓形式的設(shè)計； 5.課程體系設(shè)置； 6.如何貼近需求設(shè)

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