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周建《7C企業(yè)文化暨企業(yè)頂層設(shè)計(jì)》實(shí)操培訓(xùn)課程

企業(yè)文化

周建周建《7C企業(yè)文化暨企業(yè)頂層設(shè)計(jì)》實(shí)操培訓(xùn)課程

領(lǐng)導(dǎo)力企業(yè)文化戰(zhàn)略管理公司治理國(guó)學(xué)文化

（培訓(xùn)時(shí)間：1-2天） ----三管齊下，打造自驅(qū)動(dòng)、自生長(zhǎng)的賦能型組織 ◆ 2009年6月，騰訊企業(yè)文化團(tuán)隊(duì)參加7C企業(yè)文化突破公開(kāi)課，課后研討優(yōu)化了文化體系及

周建星星之火，如何燎原--向毛澤東學(xué)習(xí)文化建設(shè)實(shí)操培訓(xùn)課程

企業(yè)文化戰(zhàn)略管理團(tuán)隊(duì)建設(shè)國(guó)學(xué)文化

（培訓(xùn)時(shí)間：1-2天） ◆ 2002年，馬云通過(guò)深入的學(xué)習(xí)和思考，將“延安整風(fēng)精神”、“抗大精神”、“南泥灣精神”融入阿里巴巴企業(yè)文化，推動(dòng)了企業(yè)的快速成長(zhǎng)。華為

2022《7C企業(yè)文化突破》方案實(shí)操公開(kāi)課.5月20-21.廣州

周建 2022《7C企業(yè)文化突破》方案實(shí)操公開(kāi)課.5月20-21.廣州

團(tuán)隊(duì)建設(shè)溝通技巧執(zhí)行力企業(yè)文化

----構(gòu)建文化體系，打通文化經(jīng)脈，夯實(shí)成長(zhǎng)平臺(tái) 模塊一：企業(yè)文化體系的提煉與構(gòu)建，讓企業(yè)文化融入人心及組織模塊二：企業(yè)文化體系的管理與落實(shí)，將企業(yè)文化鑄成行動(dòng)

? 2022《7C集團(tuán)公司企業(yè)文化突破》方案實(shí)操公開(kāi)課11月18-19日.廣州

周建 ? 2022《7C集團(tuán)公司企業(yè)文化突破》方案實(shí)操公開(kāi)課11月18-19日.廣州

溝通技巧領(lǐng)導(dǎo)力執(zhí)行力戰(zhàn)略管理企業(yè)文化

----構(gòu)建文化體系，打通文化經(jīng)脈，夯實(shí)成長(zhǎng)平臺(tái) 模塊一：企業(yè)文化體系的提煉與構(gòu)建，讓企業(yè)文化融入人心及組織模塊二：企業(yè)文化體系的管理與落實(shí)，將企業(yè)文化鑄成行動(dòng)

許浩明《卓越企業(yè)文化建設(shè)》

狼性企業(yè)文化華為

許浩明《卓越企業(yè)文化建設(shè)》

狼性企業(yè)文化華為

課程背景與目的: 企業(yè)文化對(duì)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展至關(guān)重要，用文化去影響員工實(shí)現(xiàn)高效企業(yè)管理是每個(gè)企業(yè)的理想，如何塑造卓越的狼性企業(yè)文化？本課程將深入講解華為的企業(yè)文化

蔣小華企業(yè)文化落地

蔣小華企業(yè)文化落地

企業(yè)文化

企業(yè)文化在哪里？在細(xì)節(jié)中，在員工的習(xí)慣中，可以說(shuō)企業(yè)文化無(wú)處不在。企業(yè)文化落地難，是困擾很多企業(yè)及企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的難題。 1. 學(xué)習(xí)企業(yè)文化落地的底層邏輯和方法論，提升

企業(yè)文化講師課程

企業(yè)文化培訓(xùn)師課程

企業(yè)文化培訓(xùn)講師課程