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醫(yī)藥醫(yī)院講師課程
牛犇
中國醫(yī)藥連鎖趨勢高端培訓(xùn)
零售藥房
連鎖藥店
藥店
醫(yī)藥健康
醫(yī)藥醫(yī)院
中國醫(yī)藥連鎖趨勢高端培訓(xùn) 課程：醫(yī)藥連鎖終端高端培訓(xùn) 受訓(xùn)群體：連鎖醫(yī)藥零售體系總監(jiān)以上 課時：6個小時（一天） 版權(quán)：牛犇 一、 國家政策導(dǎo)向 1、 分級診療，
牛犇
醫(yī)藥品牌經(jīng)理（高績效管理）實(shí)務(wù)培訓(xùn)
醫(yī)藥醫(yī)院
醫(yī)藥品牌經(jīng)理
醫(yī)藥營銷
培訓(xùn)老師：牛犇（版權(quán)課程） 課程背景：2018年以來國家醫(yī)保局成為三醫(yī)聯(lián)動的主體，在政策頻繁出臺下，藥企面對生死轉(zhuǎn)型，模式重構(gòu)，渠道重構(gòu)，但面對帶量采購的常態(tài)化，
牛犇
2019醫(yī)療體制大變革下之醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)對
醫(yī)藥醫(yī)療
已改政策
醫(yī)藥醫(yī)院
培訓(xùn)老師：牛犇（原創(chuàng)版權(quán)課程） 授課地址：待定 受益群體：醫(yī)療機(jī)構(gòu)高管 培訓(xùn)課時：6小時（1天） 解決核心問題： 根據(jù)國家醫(yī)療改革進(jìn)程，醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理變革，經(jīng)營變革
周延壽
修身養(yǎng)性(如何長壽課）100課
健康養(yǎng)生
國學(xué)文化
心理學(xué)家
醫(yī)藥醫(yī)院
國學(xué)管理
1.修身養(yǎng)性之大氣{勵志篇} 2.修身養(yǎng)性之長壽{教長壽方法篇} 3.修身養(yǎng)性之健康{教不得病的方法篇} 4.修身養(yǎng)性之做人{(lán)陶冶身心篇} 5.修身養(yǎng)性之和{家和
李亞
《公司治理》
互聯(lián)網(wǎng)
房地產(chǎn)
醫(yī)藥醫(yī)院
公司治理
一、公司治理 有關(guān)公司治理的理論問題 ——什么是公司治理？ ——公司治理為什么是重要的？ ——什么是良好的公司治理？ 二、董事會 案例分析（中國企業(yè)董事會） ——
李愛
日本養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)經(jīng)營類型細(xì)分化 李愛 りあい
醫(yī)藥醫(yī)院
1. 迎接養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)的新高潮 中國老齡化的發(fā)展速度 從親屬養(yǎng)老到社會養(yǎng)老 世界上的長壽之國日本 日本養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)經(jīng)營分析 2. 日本養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)的細(xì)分化 企業(yè)的競爭優(yōu)勢和定
許輝
區(qū)域市場產(chǎn)品經(jīng)理從0到1
營銷管理
醫(yī)藥醫(yī)院
執(zhí)行力
戰(zhàn)略管理
區(qū)域產(chǎn)品經(jīng)理，一個背負(fù)諸多責(zé)任，卻不怎么被培養(yǎng)發(fā)展的職位。如何提高自我？ 你可以自己摸爬滾打，自學(xué)成才，也可以加入許老師的訓(xùn)練營，從三大領(lǐng)域提高： 首先，必須具備
陳鵬
制藥行業(yè)精益生產(chǎn)實(shí)戰(zhàn)技能研修班
精益生產(chǎn)
醫(yī)藥醫(yī)院
一項使生產(chǎn)周期壓縮80%的生產(chǎn)技術(shù) 一種讓生產(chǎn)面積壓縮50%的生產(chǎn)方式 一項有效降低庫存至少30%的有效手段 一堂從根本上解決生產(chǎn)負(fù)責(zé)人困擾，挑戰(zhàn)傳統(tǒng)生產(chǎn)思維方式
劉小虎
基于發(fā)展戰(zhàn)略的醫(yī)院績效管理設(shè)計
醫(yī)院績效設(shè)計
醫(yī)藥醫(yī)院
績效管理
績效不是簡單地評價好與差 績效不是為了把錢分下去 績效是醫(yī)院各項戰(zhàn)略的分解 績效是定性定量提升手段 1、如何清晰知道醫(yī)院目前的管理能力（人、物、信息）能最大限度支
劉小虎
醫(yī)院架構(gòu)、科室、部門、崗位職責(zé)設(shè)計與優(yōu)化
醫(yī)藥醫(yī)院
人力資源
搭好臺子好唱戲 理清職責(zé)不扯皮 角色扮演應(yīng)到位 條塊分明緊聯(lián)系 1、如何分析進(jìn)行醫(yī)院各職能模塊系統(tǒng)性結(jié)構(gòu)分析？縱向與橫向業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)模式如何界定？ 2、架構(gòu)設(shè)計應(yīng)該遵
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