清華大學MBA，薪酬績效管理專家，3PM薪酬體系和TP績效體系的創(chuàng)立者。著有《薪酬設計與績效考核全案》（第一版8次印刷，修訂版12次印刷，第三版正在熱銷中）

鄭重承諾：不滿意不收費【講師介紹】?版權課程薪酬設計“6+1”、量化績效“3×3”模式創(chuàng)始人?中國人力資源開發(fā)研究會特聘專家?中國企業(yè)管理能力建設工程特聘專

職業(yè)履歷曾任世界500強的美國Arrow公司中國銷售總經理、美國intel公司銷售經理，自己創(chuàng)辦過咨詢公司，開發(fā)過互聯(lián)網網站，當過咨詢顧問,從事過科技研發(fā)、

24年從業(yè)經歷，18年職業(yè)講師經歷，– 微軟辦公軟件國際認證MOS大師– 微軟認證技術專家– 微軟系統(tǒng)工程師（MCSE)–企業(yè)高級Office講師–微軟合作

著名的實戰(zhàn)派人力資源專家北京智策知行管理顧問有限公司高級培訓師終生領導力學院高級講師，資深領導力教練清華大學總裁班，北京大學總裁班客座教授，中國人民大學EM

劉四國律師：浙江大學法學學士、煙臺大學民商法碩士、中國政法大學在職博士、北京市律師協(xié)會會員、中華全國律師協(xié)會會員、盈科全球總部建設工程專業(yè)委員會委員、盈科律

【職業(yè)經歷】曾任職于中國國際企業(yè)合作公司、中國誠通（人力）等大型企業(yè)，從事多年管理和培訓組織工作；歷任部門經理、人力資源總監(jiān)、常務副總經理等職，經歷了從一線

簡介李寶瑩，女，經濟學碩士，副教授，曾在山西財經大學，北京勞動保障職業(yè)學院任教，并從事人力資源開發(fā)與管理方面的理論研究和實踐工作。擅長人力資源開發(fā)與管理、心

國家注冊高級（一級）企業(yè)培訓師中國贏利5+2系統(tǒng)研究院研究員2187國際培訓精英聯(lián)盟執(zhí)行委員中國企業(yè)培訓師聯(lián)合專家委員國家軟實力課題組特約講師中國城市經濟學

左京老師戰(zhàn)略人力資源管理專家清華大學EMBA高級人力資源管理師14年大型化工能源、商務貿易行業(yè)等人力資源管理實戰(zhàn)經驗12年的企業(yè)管理咨詢與培訓經驗曾任：北京