我們?cè)谏钪袔缀跛械那闆r都要進(jìn)行談判——可能我們都沒有沒有意識(shí)到這一問題例如：與兒童有關(guān)的問題 零花錢，與配偶的假期沖突是，與主管的會(huì)議和項(xiàng)目的探討，與供應(yīng)商的日期，數(shù)量，質(zhì)量，價(jià)格和…

當(dāng)然，我們使用的是，通常是無(wú)意識(shí)的，自發(fā)的，廣泛的戰(zhàn)術(shù)和技術(shù)以及各種方法。

在重要的談判之前，重點(diǎn)規(guī)劃，良好的準(zhǔn)備和明智的使用策略和技術(shù)—

方法是有用和必要的。

談判是“溝通”。這也是一個(gè)事實(shí)：我們的日常生活中，我們溝通的是一個(gè)整體。但什么是溝通？為什么它有時(shí)會(huì)成功運(yùn)行，但有時(shí)不成功？

談判是具有挑戰(zhàn)性的，復(fù)雜的，令人興奮的，需要一個(gè)知識(shí)，技能，經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)的組合直覺。每一筆交易都是獨(dú)一無(wú)二的，沒有一個(gè)單一的技術(shù)，以保證成功。

因此，這不是討論會(huì)的主要目的是教規(guī)則的成功談判。

本培訓(xùn)的目的是提高人們對(duì)我們?nèi)绾卫煤褪褂谜Z(yǔ)言的意識(shí)，以及如何提高我們的語(yǔ)言和使用語(yǔ)言的意識(shí)練習(xí)使用語(yǔ)言而刻意注重不同方法的效果和–

在這些談判中觀察我們自己，從這些行動(dòng)中學(xué)習(xí)。

成功的談判意味著同意一個(gè)/幾個(gè)談判代表的結(jié)果，這兩個(gè)雙方滿意，或至少同意（雙贏）。不應(yīng)該只考慮短期成功，但實(shí)際上對(duì)未來至關(guān)重要，關(guān)系的發(fā)展。

在學(xué)習(xí)本課程時(shí)，您將會(huì)有多次的角色扮演，通過那些精心設(shè)計(jì)的游戲來進(jìn)一步體驗(yàn)和熟悉各種談判技巧的運(yùn)用。 我們還和德國(guó)心理咨詢機(jī)構(gòu)聯(lián)合開發(fā)了專門針對(duì)職場(chǎng)人士量身定做的測(cè)試系統(tǒng)， 通過測(cè)試來了解溝通雙方背后的心理活動(dòng)，使自己在談判中掌握主動(dòng)。