講師資質(zhì)：
包心強老師，公共管理碩士，國家注冊高級咨詢師，上海市緊缺人才高級禮儀指導師，信昂咨詢資深培訓師，擅長于企業(yè)人力資源管理咨詢及培訓，特別在績效與薪酬體系方面有很深地研究 。
包老師具備十年以上的管路培訓及管理咨詢經(jīng)驗，曾為多家企業(yè)建立并完善人力資源管理體系，內(nèi)容涉及招聘面試技巧、培訓體系構(gòu)建、崗位分析與崗位說明、績效與薪酬、員工關系等方面。
工作經(jīng)歷：
NFA光電科技（上海）有限公司 人力資源經(jīng)理
上海信昂企業(yè)信息咨詢有限公司 資深培訓師
塑柏碧（上海）有限公司（新加坡獨資） 長期管理顧問
優(yōu)勢和專長：
人力資源管理系列（招聘與選才、培訓規(guī)劃、員工管理、績效管理、薪酬福利、員工健康計劃、生職涯規(guī)劃
浙公網(wǎng)安備 33010802003509號
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