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魏憲生:突破性領(lǐng)導(dǎo)力工作坊體驗(yàn)式訓(xùn)練課
2016-01-20 38940
客戶(hù):公開(kāi)課 地點(diǎn):北京市 - 北京 時(shí)間:2013/12/6 0:00:00 魏憲生老師企業(yè)家生命成長(zhǎng)課          《突破性領(lǐng)導(dǎo)力工作坊》    一階《覺(jué)醒》(課時(shí):三天兩夜)    二階《蛻變》(課時(shí):五天四夜)    三階《實(shí)踐》(課時(shí):一百零八天)      波音、美孚石油、IBM、寶潔、英國(guó)航空、麥當(dāng)勞等世界500強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部首推培訓(xùn)課程      聯(lián)想、康佳、TCL、華為、樂(lè)百氏等國(guó)內(nèi)知名企業(yè)現(xiàn)已廣泛應(yīng)用      清華大學(xué)、北京大學(xué)MBA、EMBA課程 對(duì)企業(yè):提升生產(chǎn)效率和企業(yè)利潤(rùn);吸納優(yōu)秀人才,減少職員流失;建立企業(yè)語(yǔ)言,推廣企業(yè)文化,改善溝通方式,提升溝通效率。 對(duì)職員:激發(fā)員工的創(chuàng)意與潛能;心態(tài)由被動(dòng)待命轉(zhuǎn)變?yōu)榉e極進(jìn)??;增強(qiáng)改善計(jì)劃的效果;獲得持續(xù)性的自我學(xué)習(xí)改進(jìn)的動(dòng)力。 對(duì)個(gè)人:提升自己的領(lǐng)導(dǎo)力和個(gè)人魅力,令自己更具風(fēng)采;突破思維局限,超越自我;認(rèn)定自我價(jià)值,改善心智模式;顯著提高個(gè)人的內(nèi)在能量,改變?yōu)槿颂幨碌膽B(tài)度。 對(duì)家庭:高效聆聽(tīng),有效溝通;增進(jìn)親情,促進(jìn)友誼,化解家庭矛盾;增強(qiáng)靈性,修養(yǎng)智慧,構(gòu)建合諧幸福家庭。 第一階段《覺(jué)醒》     本課程是一個(gè)提高參加者運(yùn)用個(gè)人能力和提高綜合素質(zhì)的體驗(yàn)式培訓(xùn)課。在這個(gè)課程中,通過(guò)學(xué)習(xí),參加者可以提升自己的洞察力,同時(shí)有機(jī)會(huì)觀察自己的行為表現(xiàn),掌握更多的心理竅門(mén),使你在處理日常事物上更有效果。     營(yíng)銷(xiāo)服務(wù):     在商戰(zhàn)激烈的今天,營(yíng)銷(xiāo)已經(jīng)成為一個(gè)企業(yè)制勝的唯一法寶,企業(yè)團(tuán)隊(duì)在苦苦尋找營(yíng)銷(xiāo)的制勝絕招!然而真正的營(yíng)銷(xiāo)是大象無(wú)形,有效性不光在技巧上,營(yíng)銷(xiāo)人員只有通過(guò)對(duì)環(huán)境的敏銳洞察,在與客戶(hù)溝通過(guò)程中到位的控制,并深刻揣摩客戶(hù)心理,將個(gè)人魅力充分展現(xiàn),就可以將營(yíng)銷(xiāo)的藝術(shù)發(fā)揮到高潮。     領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范建立:     讓參加者認(rèn)識(shí)自己作為領(lǐng)袖的優(yōu)勢(shì)和盲點(diǎn),了解有效領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)性和藝術(shù)性,引發(fā)下屬完成指派工作的熱情,發(fā)揮知人善用的領(lǐng)導(dǎo)能力,從而在團(tuán)隊(duì)中達(dá)到最好的效果。     卓越團(tuán)隊(duì)建立     認(rèn)識(shí)自己在團(tuán)隊(duì)中的角色,清晰自己與團(tuán)隊(duì)的關(guān)系,體會(huì)團(tuán)結(jié)一致的力量,發(fā)揚(yáng)共贏互助的精神,改善溝通,積極主動(dòng)的實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。     鼓勵(lì)與激勵(lì)的藝術(shù):     讓參加者學(xué)習(xí)建立溝通的第一步:聯(lián)系。了解聆聽(tīng)的重要性,掌握對(duì)方說(shuō)話(huà)的重點(diǎn)和出發(fā)點(diǎn),清晰溝通的目的,建立有深度的溝通。     管理情商:     了解不同人的性格,體會(huì)情緒如何影響人際關(guān)系和事業(yè)發(fā)展,讓參加者體驗(yàn)如何管理情緒,善用情緒和性格的優(yōu)勢(shì)。在任何情況下發(fā)揮最佳表現(xiàn)。     讓參加者看到企業(yè)愿景的重要性和所產(chǎn)生的強(qiáng)大動(dòng)力,認(rèn)識(shí)員工與企業(yè)之間的愿景關(guān)系。引發(fā)每個(gè)人達(dá)成共同目標(biāo)的熱情和意識(shí),匯集個(gè)人愿景,樹(shù)立企業(yè)共同愿景,建立互信與支持的團(tuán)隊(duì)。     時(shí)間管理:     讓參加者在行動(dòng)中反思創(chuàng)造學(xué)習(xí)時(shí)間,真正實(shí)現(xiàn)人性化、科學(xué)化、高效化的個(gè)人時(shí)間管理。     深化第一階段的認(rèn)識(shí),通過(guò)行動(dòng)把“知”變成真正擁有的成果。體驗(yàn)認(rèn)知突破階段的認(rèn)知,打破植根于心底、影響我們行動(dòng)成果的固有思維模式,創(chuàng)建一套全新的有利于我們達(dá)到目標(biāo)的思維信念系統(tǒng)。通過(guò)一系列模擬練習(xí),鍛煉識(shí)別心態(tài)的能力,使我們進(jìn)一步認(rèn)清自我,拓展認(rèn)識(shí)和行動(dòng)的領(lǐng)域,突破局限去發(fā)揮潛能。為實(shí)踐階段打好堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。 第二階段《蛻變》     第二階段是更深刻的行動(dòng)體驗(yàn)。每個(gè)參加者之間都是一面互動(dòng)的鏡子,使參加者有機(jī)會(huì)在這個(gè)特定的環(huán)境里,全方位、有效的洞悉自己的狀況和表現(xiàn)。第二階段通過(guò)行動(dòng)把“知”變成真正擁有的成果,拓展認(rèn)識(shí)和行動(dòng)的領(lǐng)域,突破局限去發(fā)揮潛能。通過(guò)轉(zhuǎn)變心態(tài)去突破、豐富自我,增強(qiáng)達(dá)成目標(biāo)、自我發(fā)展、人際溝通等方面的靈活性和有效性,并將所學(xué)延伸作用于企業(yè)的發(fā)展中,去獲取更大的成就。 第三階段:《領(lǐng)袖實(shí)踐》     第一階段的目標(biāo)是“認(rèn)識(shí)”,而第二階段的重點(diǎn)是“深化”。第二階段通過(guò)體驗(yàn)式的學(xué)習(xí)探索并建立導(dǎo)致成功的關(guān)系,在團(tuán)隊(duì)的共同行動(dòng)中去學(xué)習(xí)系統(tǒng)地而非片面地思考問(wèn)題。第三階段則是把你在一、二階段的體驗(yàn)具體運(yùn)用到你的生活實(shí)際當(dāng)中去,并最終拿到人生的工作、學(xué)習(xí)、家庭、人際、收入等方面的成果。 通過(guò)體驗(yàn)式的學(xué)習(xí),您將收獲到:     1、有機(jī)會(huì)體驗(yàn)過(guò)去一切限制你個(gè)人和企業(yè)發(fā)展的固有態(tài)度和習(xí)慣。打破固有的思維框框,進(jìn)行有效的創(chuàng)新思維。     2、提升你的親和力和影響力,懂得如何最大程度地發(fā)揮人的要素。     3、掌握落實(shí)“五項(xiàng)修煉”和創(chuàng)立“學(xué)習(xí)型組織”最有效的工具。     4、懂得如何洞悉別人,從而在企業(yè)人員招聘和人力資源整合再造等方面有所提升,為企業(yè)打造精英團(tuán)隊(duì)。     5、完成由“管理”到“領(lǐng)導(dǎo)”的轉(zhuǎn)變,成為一名“企業(yè)教練”。 訓(xùn)練特點(diǎn):     1、體驗(yàn)式學(xué)習(xí):國(guó)際最先進(jìn)的培訓(xùn)方式,被世界五百?gòu)?qiáng)爭(zhēng)相引入。     2、身心互動(dòng):強(qiáng)調(diào)全身心參與,充分調(diào)動(dòng)思維及潛意識(shí),超越心理及思維極限,更深入、更震撼。 授課導(dǎo)師:魏憲生,企業(yè)家成長(zhǎng)訓(xùn)練導(dǎo)師,企業(yè)高級(jí)培訓(xùn)師、高級(jí)咨詢(xún)顧問(wèn),企業(yè)文化建設(shè)與運(yùn)營(yíng)管理專(zhuān)家,北大、清華總裁班特聘老師。品牌課《企業(yè)運(yùn)營(yíng)突破訓(xùn)練營(yíng)》總裁精品課主講人。大型公開(kāi)課《團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力》、《團(tuán)隊(duì)職業(yè)化》、《中層領(lǐng)導(dǎo)力》、《銷(xiāo)售的秘密》主講人,《突破性領(lǐng)導(dǎo)力工作坊》體驗(yàn)式訓(xùn)練課訓(xùn)練導(dǎo)師?!墩f(shuō)到不如做到》、《心想事成》等系列內(nèi)訓(xùn)、公開(kāi)課程研發(fā)人、主講人。 參課對(duì)象:董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、中高層管理者及追求卓越成長(zhǎng)的個(gè)人。
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