《員工職業(yè)素養(yǎng)訓(xùn)練》課程評(píng)價(jià)統(tǒng)計(jì)表 評(píng)價(jià)項(xiàng)目 優(yōu) 良 中 一般 差 優(yōu)良率(%) 優(yōu)率(%) 良率(%) 中率(%) 整體印象 18 0 0 0 0 100.00% 100.00% 0.00% 0.
課程結(jié)果評(píng)估問(wèn)卷分析報(bào)告（按柯氏模型國(guó)際通用評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)）一、基本情況1.1課程名稱(chēng)： 康萊特實(shí)戰(zhàn)暨快速突破課程 1.2講師姓名： 黃牧春 1.3有效問(wèn)卷： 7（份） 1.4上課時(shí)間： 20
職業(yè)化對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)很重要，對(duì)員工本人來(lái)說(shuō)，也是至關(guān)重要的！高校大規(guī)模擴(kuò)招后文憑貶值，國(guó)企大規(guī)模下崗失業(yè)，科技進(jìn)步和勞動(dòng)生產(chǎn)率的提高，在勞資市場(chǎng)，中國(guó)現(xiàn)在已經(jīng)完全進(jìn)入了資方市場(chǎng)，職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)趨于白熱化。正如前
1.管理者不缺乏職業(yè)化素質(zhì)…… 既然已經(jīng)是管理者，那么肯定不缺乏職業(yè)化素質(zhì)了！如果，你有這種想法，那就錯(cuò)了！其實(shí)，我國(guó)很多企業(yè)首先是管理者缺乏職業(yè)化素質(zhì)，最終才導(dǎo)致下屬員工也缺少職業(yè)化素質(zhì)！作為管理者
人們對(duì)職業(yè)化與職業(yè)化素質(zhì)常見(jiàn)的誤區(qū)有：1.穿西裝、打領(lǐng)帶，衣冠楚楚，就是職業(yè)化很多人認(rèn)為穿西裝、打領(lǐng)帶就是職業(yè)化或者說(shuō)是職業(yè)化素質(zhì)高的表現(xiàn)，其實(shí)這是很膚淺的認(rèn)識(shí)。商務(wù)禮儀是職場(chǎng)人士的必修課，作為職業(yè)人
客戶(hù)：蘇州譽(yù)道咨詢(xún) 地點(diǎn)：江蘇省 - 蘇州 時(shí)間：2014/8/23 0:00:00 為蘇州企業(yè)家分享企業(yè)文化建設(shè)，凝心聚力，建設(shè)強(qiáng)大團(tuán)隊(duì)，達(dá)成共識(shí)，使企業(yè)從優(yōu)秀到卓越！
客戶(hù)：云南光泰紙業(yè) 地點(diǎn)：云南省 - 昆明 時(shí)間：2008/6/28 0:00:00 光泰紙業(yè)為提升員工職業(yè)素養(yǎng)，并實(shí)現(xiàn)企業(yè)高增長(zhǎng)目標(biāo)，委托清藍(lán)教育授課。
客戶(hù)：中國(guó)人壽 地點(diǎn)：遼寧省 - 大連 時(shí)間：2013/11/8 0:00:00 提升職業(yè)素養(yǎng)和鍥而不舍的業(yè)績(jī)達(dá)成能力！
客戶(hù)：上海景峰制藥 地點(diǎn)：四川省 - 成都 時(shí)間：2012/6/8 0:00:00 挑戰(zhàn)高目標(biāo)，沒(méi)有什么不可能，我一定要，就一定能！
客戶(hù)：重慶軌道交通集團(tuán)公司 地點(diǎn)：重慶市 - 重慶 時(shí)間：2012/4/9 0:00:00 感恩熔煉團(tuán)隊(duì)、凝聚團(tuán)隊(duì)，打破部門(mén)壁壘，為項(xiàng)目建設(shè)達(dá)成共識(shí)，勝利完成任務(wù)！
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