張文軍,張文軍講師,張文軍聯(lián)系方式,張文軍培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
執(zhí)行力、銷售技巧、顧客投訴培訓(xùn)講師
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執(zhí)行力、銷售技巧、顧客投訴培訓(xùn)講師

江蘇,南京 40 ~ 50 歲
【擅長領(lǐng)域】 執(zhí)行力、銷售、顧客投訴等 【擅長行業(yè)】 保險(xiǎn)、酒店、餐飲、娛樂、零售、快消品、醫(yī)療、護(hù)理、保健等行業(yè) 【部分主講課程】 《提升執(zhí)行力就是提升戰(zhàn)斗力——執(zhí)行·落地》(中層干部) 《STT內(nèi)
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★ 配合度極高,沒有眼高手低的毛病,更看重企業(yè)方以及合作單位的實(shí)際需求;
★ 沒有華麗的頭銜,也沒有高大上的稱號(hào),只有實(shí)戰(zhàn)、實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效的培訓(xùn);
★ 企業(yè)人才培養(yǎng)方案的提供者和踐行者,腳踏實(shí)地、不走捷徑。

【講師亮點(diǎn)】
6年的臺(tái)資企業(yè)從業(yè)背景,歷任團(tuán)隊(duì)主管、組訓(xùn)主管、店長等職務(wù);5年OPP銷講師經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)任福建眾騰股份德睿商學(xué)院副院長,南京浩揚(yáng)科技培訓(xùn)總監(jiān);絕對(duì)實(shí)戰(zhàn)派。
結(jié)合企業(yè)實(shí)情,量身定制培訓(xùn)課程,培訓(xùn)風(fēng)格多樣:新穎的案例、視頻分享,專業(yè)的測評(píng)工具、有趣且巧妙的腦力激蕩及必不可少的精彩演練等等,確保培訓(xùn)效果簡單有效。已累計(jì)服務(wù)過300多家企業(yè),被譽(yù)為“最受90、00后歡迎的講師”。
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[張文軍]?企業(yè)絕對(duì)執(zhí)行密訓(xùn)班
企業(yè)絕對(duì)執(zhí)行密訓(xùn)班 講師:張文軍 授課對(duì)象:企業(yè)中高層管理者 課程收益: 消除因團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力差導(dǎo)致企業(yè)內(nèi)部隱藏的管理危機(jī); 從打造團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行文化入手,推動(dòng)業(yè)績的增長; 消除老總個(gè)人的勤奮而高管團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力缺位的現(xiàn)象; 扭轉(zhuǎn)員工不負(fù)責(zé)任、人浮于事的打工心態(tài); 解決親情化管理、制度無法執(zhí)行等問題; 有效地管理85、90、00后員工。 課時(shí):1天(6小時(shí)) ★ 執(zhí)行力是現(xiàn)代管理的入口,也是節(jié)點(diǎn)走向結(jié)果的保
2019-01-11
[張文軍]?燒烤+啤酒——新人團(tuán)隊(duì)的激勵(lì)法則
燒烤+啤酒——新人團(tuán)隊(duì)的激勵(lì)法則 講師:張文軍 授課對(duì)象:企業(yè)中基層 課程收益: 營銷治百病,業(yè)績解千愁——能留住新人是業(yè)績的第一步; 有效彌補(bǔ)團(tuán)隊(duì)主管尤其是新晉升主管帶團(tuán)隊(duì)能力的不足; 快速提升團(tuán)隊(duì)成員尤其是新人的個(gè)人能力; 有效地管理95、00后新員工,打造嗷嗷叫的精英團(tuán)隊(duì)。 課時(shí):1天(6小時(shí)) ★ 晨會(huì)的意義 為什么要開晨會(huì)? 如何開一次有效的晨會(huì)? 輪流做晨會(huì)主持。 制度化。 ★ 培訓(xùn)
2019-01-11
[張文軍]從優(yōu)秀到卓越——?jiǎng)僭谪?zé)任意識(shí)
從優(yōu)秀到卓越——贏在責(zé)任意識(shí)主講:張文軍【項(xiàng)目背景】對(duì)任何一個(gè)團(tuán)隊(duì)來說,人才都是至關(guān)重要的;可很多公司的現(xiàn)狀是:人不缺,缺的就是人才。那么問題來了,什么樣的員工才能稱得上是人才呢?具有職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)道德?業(yè)務(wù)技能過硬?還是其他的?其實(shí),從公司發(fā)展的角度來看,衡量人才的標(biāo)準(zhǔn)就只有一個(gè):態(tài)度>能力。就像匯聚投資的創(chuàng)始人俞凌雄所說的那樣:你不跟你的老板一條心,再有本事也實(shí)現(xiàn)不了財(cái)務(wù)自由。顯而易見,所謂人
2015-04-30
[張文軍]STT內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)項(xiàng)目
STT內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)項(xiàng)目講師:張文軍【背景介紹】因應(yīng)市場發(fā)展的需要,加之企業(yè)管理行業(yè)競爭越來越激烈,公開課、研討會(huì)的形式已無法滿足企業(yè)的需求,尤其近幾年,電商、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)異軍突起,每天都在發(fā)生著一日千里的變化,故在此新形勢下,企業(yè)內(nèi)訓(xùn)就顯得越來越重要。STT(Speed Target)內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)項(xiàng)目,是基于TTT的內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)課程,5天的培訓(xùn)課程能夠讓零基礎(chǔ)的學(xué)員快速地掌握內(nèi)訓(xùn)師的精髓,經(jīng)過充分地訓(xùn)
2015-04-21
[張文軍]提升執(zhí)行力就是提升戰(zhàn)斗力——執(zhí)行·落地
提升執(zhí)行力就是提升戰(zhàn)斗力——執(zhí)行·落地講師:張文軍【背景介紹】任何一個(gè)企業(yè)都是執(zhí)行的團(tuán)隊(duì),企業(yè)的執(zhí)行文化,團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力的強(qiáng)弱直接關(guān)系著企業(yè)的戰(zhàn)斗力;執(zhí)行力強(qiáng),企業(yè)的戰(zhàn)斗力就強(qiáng),反之,企業(yè)就會(huì)出現(xiàn)內(nèi)耗。一旦出現(xiàn)內(nèi)耗,企業(yè)就開始走下坡路了。因應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需求,執(zhí)行力的強(qiáng)化與提升就顯得刻不容緩?!九嘤?xùn)對(duì)象】 企業(yè)中基層?!菊n程收益】從意識(shí)、信息、行為三個(gè)維度 營造執(zhí)行文化氛圍,提升所有學(xué)員的執(zhí)行能力,確保
2015-04-21
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