以前看一個綜藝節(jié)目，有一期是講各位藝人的天兵助理，當時聽著那些助理的事情，只知道哈哈笑，覺得超級有意思，現(xiàn)在畢業(yè)了，工作了，發(fā)現(xiàn)真的遇到這樣的同事，有時候真的笑不出來。 任何交代的工作，天兵同事都有
《孝莊秘史》里面有一段劇情是順治小時候比射箭、比力氣都不如屬下，遭到別人嘲笑，但是宛如卻說，皇上不用事事都比別人強，皇上只要會管別人就行了，把事情交給別人去做更好。所以做管理，就不能和下屬比能力。
《非人哉》有一集是大士監(jiān)督員工集體趕進度，雖然最后完成了，但是每個人都像靈魂出竅一般，要死要活，好在這是一集小動畫，也是偶然出現(xiàn)的情況，在真是的企業(yè)中，有些企業(yè)規(guī)定了員工上廁所的時間，目的是為了加強
心理學上有一個名詞：心盲癥，意思就是閉上眼睛沒辦法進入想象空間，無法依靠想象去感受到畫面，這對生活沒有什么影響，只是會方向性差，大腦會自動刪除掉一些信息畫面。九型人格中的開朗自得型就會自動屏蔽掉一些
馭人之術(shù)，是一個管理者的必修課，在商界，總經(jīng)理室是企業(yè)的掌舵者，他們需要帶著團隊克服重重困難，實現(xiàn)企業(yè)的目標，然而，僅僅依靠個人能力是遠遠不夠的，如何駕馭團隊，激發(fā)員工的個人潛力，才是管理者制勝的關(guān)
俗話說三歲看大七歲看老，大家在游樂場發(fā)現(xiàn)過這樣一種孩子嗎？他進入游樂場不會很快的去玩游樂設施，而是這里看看那里瞅瞅，先觀察別人怎么玩，等他找到玩的方法了才開始游戲，這樣的孩子長大工作了也會是這個樣子
俗話說三歲看大七歲看老，大家在游樂場發(fā)現(xiàn)過這樣一種孩子嗎？他進入游樂場不會很快的去玩游樂設施，而是這里看看那里瞅瞅，先觀察別人怎么玩，等他找到玩的方法了才開始游戲，這樣的孩子長大工作了也會是這個樣子
男人、老人、小孩、女人、寵物，如果讓你排列這幾個的消費能力，你會如何排列？是不是這樣的：女人>小孩>老人>寵物>男人，很扎心對不對，但這就是事實。你看看商場里，女裝區(qū)有多少，
A公司最近新入職一位員工，他有點驕傲，有點自信，有點與眾不同，慢慢的發(fā)現(xiàn)大家之間的溝通出現(xiàn)問題，任何與之溝通的內(nèi)容，他都會想出來反駁的點，事事都是他正確凡事都能找到辯解的理由，與他爭辯似乎就沒有對的
中國有一句諺語“吃得苦中苦方為人上人”，但是過分強調(diào)勤奮，有可能會讓人陷入低質(zhì)量勤奮之中。 韓國學生是出名的卷，經(jīng)常半夜兩三點才睡，早上很早就起來背書，做的筆記更是一本接一本，每天學習十幾個小時，但
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