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《執(zhí)行力與決策力、溝通與協(xié)調(diào)能力》大綱

組織協(xié)調(diào)能力管理創(chuàng)新能力領(lǐng)導(dǎo)力中層管理

寇紅陽從管理到影響

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專業(yè)管理人才一般都在基層企業(yè)擔(dān)任一定領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，掌握現(xiàn)代管理知識，具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力與管理創(chuàng)新能力，能夠合理地運(yùn)用權(quán)力、經(jīng)驗(yàn)、資歷等來管理團(tuán)隊(duì)和

協(xié)調(diào)能力執(zhí)行力競爭力

快速提升溝通協(xié)調(diào)能力

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國學(xué)管理

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