?潛力量公社創(chuàng)始人 ?華為公司合作顧問(wèn)講師 ?曾任騰訊控股集團(tuán)騰訊學(xué)院運(yùn)營(yíng)外包項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及顧問(wèn) ?曾任全球最佳雇主的美國(guó)戈?duì)柟荆╓.L Gore& Ass
和邦勝任力學(xué)院 院長(zhǎng) 美國(guó)領(lǐng)導(dǎo)力研究中心認(rèn)證講師 清華大學(xué)總裁班、浙江大學(xué)總裁班、中山大學(xué)總裁班特聘講師 原華立集團(tuán)人力資源總監(jiān)、管理學(xué)院院長(zhǎng) 嚴(yán)老師長(zhǎng)期致
亞太十大金牌培訓(xùn)師劉逸舟先生嫡傳弟子 中國(guó)咨詢培訓(xùn)三贏系統(tǒng)創(chuàng)始人 NLP資深企業(yè)教練、心靈成長(zhǎng)導(dǎo)師 美國(guó)NGH催眠師認(rèn)證講師 三贏系統(tǒng)首席培訓(xùn)師 領(lǐng)袖裝備訓(xùn)
黃志猛先生,CCTV12《心理訪談》特約專家;上海交通大學(xué)安泰經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院EMBA學(xué)位班課程教授;清華大學(xué)《領(lǐng)導(dǎo)者識(shí)人用人之道》等系列品牌領(lǐng)導(dǎo)力提升課程的
現(xiàn)在的職業(yè)是教授、律師,從事十多年的教學(xué)工作,涉及到的門(mén)類有:哲學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)。
*人力資源、心理學(xué)雙背景 *EAP項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)5年、“讀心術(shù)”課 *26年團(tuán)隊(duì)管理、人力資源管理經(jīng)驗(yàn)、16年心理學(xué)、測(cè)評(píng)功底 *擅長(zhǎng)應(yīng)用“讀心術(shù)”講人力資源、團(tuán)
知名培訓(xùn)講師、企業(yè)管理專家、中國(guó)思維領(lǐng)域研究先行者。 專注中國(guó)企業(yè)管理模式與管理者思維方式的探索和實(shí)踐,在國(guó)有企業(yè)管理系統(tǒng)化、外資企業(yè)管理本土化、民營(yíng)企業(yè)管
張遠(yuǎn)坤 “智慧組織裂變之核心布局”咨詢項(xiàng)目首席顧問(wèn) 績(jī)效管理問(wèn)題解決專家 “智慧組織力”及"雙因子"管理模式倡導(dǎo)者 人力資源管理實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)專家兼資深顧問(wèn) 北大
北京大學(xué)管理學(xué)博士(在讀),四川大學(xué)法學(xué)碩士 PTT國(guó)際職業(yè)培訓(xùn)師、大五人格國(guó)際認(rèn)證測(cè)評(píng)專家 注冊(cè)高級(jí)人力資源管理師、注冊(cè)高級(jí)營(yíng)銷師、理財(cái)規(guī)劃師資格 現(xiàn)任多
金種子人才管理理論創(chuàng)始人、踐行者,“1+N”企業(yè)系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)模式創(chuàng)始人。擁有十五個(gè)基于金種子人才管理理論體系的版權(quán)。 擔(dān)任多所大學(xué)客座教授、專業(yè)碩士生企業(yè)導(dǎo)師。
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