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股權(quán)講師課程
李海新
非上市公司
股權(quán)
激勵
股權(quán)
激勵
非上市公司
非上市公司
股權(quán)
激勵 ——華為
股權(quán)
激勵探秘 課程大綱 【課程背景】 2018年,華為營收突破7200億; 1990年即成立三年之時,華為開始實(shí)施內(nèi)部
股權(quán)
計(jì)劃,至今已
陳楠華
近視防控創(chuàng)新模型研修班在四川隆重舉行
商業(yè)模式
危機(jī)管理
股權(quán)
激勵
公司治理
戰(zhàn)略管理
2019年8月21日-22日,由四川省中醫(yī)藥信息協(xié)會主辦、成都瞳康科技有限公司承辦的“兒童青少年近視防控推進(jìn)大會暨近視防控創(chuàng)新模型研修班”在中國成都隆重舉行。 四
陳楠華
兒童青少年近視防控推進(jìn)大會在四川盛大舉行
商業(yè)模式
股權(quán)
激勵
公司治理
戰(zhàn)略管理
危機(jī)管理
2019年8月21日, 由四川省中醫(yī)藥信息協(xié)會主辦、成都瞳康科技有限公司承辦的“兒童青少年近視防控推進(jìn)大會”在中國成都隆重舉行。 四川省中醫(yī)藥信息學(xué)會會長、農(nóng)工黨
陳楠華
陳楠華在寧夏學(xué)生近視綜合預(yù)防高峰論壇上的講話
商業(yè)模式
危機(jī)管理
股權(quán)
激勵
公司治理
戰(zhàn)略管理
在寧夏學(xué)生近視綜合預(yù)防高峰論壇上的講話 --中國關(guān)心下一代工作委員會健康體育發(fā)展中心公益護(hù)眼聯(lián)盟 副秘書長陳楠華 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們、朋友們,大家好! 非常高
陳楠華
做好近視防控工作是國家和民族的呼喚
商業(yè)模式
危機(jī)管理
股權(quán)
激勵
公司治理
戰(zhàn)略管理
從事近視防控工作以來,深感教育才是解決近視問題的根本,醫(yī)療手段只是解決近視問題的輔助。近視防控涉及面廣、工程系統(tǒng)性強(qiáng)、周期性漫長,多方聯(lián)動,組織廣大愛心人士投身于
趙予
企業(yè)內(nèi)部
股權(quán)
激勵實(shí)操(既是內(nèi)訓(xùn)課程,也是咨詢項(xiàng)目)
股權(quán)
激勵
在近3年的
股權(quán)
咨詢服務(wù)過程中,發(fā)現(xiàn)許多企業(yè)不僅股東、老板需要學(xué)習(xí)
股權(quán)
激勵的相關(guān)知識,公司的管理層,尤其是核心管理層同樣有學(xué)習(xí)
股權(quán)
激勵的需求。目前的培訓(xùn)市場是鼓勵老
趙予
股權(quán)
融資暨整合資源(既是課程,又是咨詢項(xiàng)目)
融資
既是課程,也是咨詢項(xiàng)目。 課程時間:2天1晚 課程風(fēng)格:幽默、實(shí)操、干貨 課程主要內(nèi)容: 1、企業(yè)戰(zhàn)略、商業(yè)模式、營銷模式、人力資源模式、運(yùn)營模式梳理; 2、企業(yè)
徐志勇
《老板財(cái)稅體系》(方案落地班)
財(cái)稅體系
稅務(wù)籌劃
頂層設(shè)計(jì)
股權(quán)
架構(gòu)
成本管控
《老板財(cái)稅體系》方案班 ——構(gòu)筑財(cái)稅體系,創(chuàng)造巨額財(cái)富 l為什么越來越多的企業(yè),開始注重培養(yǎng)CFO成為未來的CEO? l為什么一流的企業(yè),往往都擁有一套能夠自動運(yùn)
龔泓潤
非上市公司
股權(quán)
激勵
戰(zhàn)略規(guī)劃
高管激勵
員工激勵
股東管控
市值管理
內(nèi)容大綱: 第一章
股權(quán)
激勵的含義 1、什么是
股權(quán)
2、什么是激勵 第二章
股權(quán)
激勵的意義 1、有利于端正員工的工作心態(tài),提高企業(yè)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。 2、規(guī)避員工
新經(jīng)濟(jì)形勢下國企市場化意識提升
經(jīng)濟(jì)形勢
國企
市場化
市場化意識
題目:《新經(jīng)濟(jì)形勢下國企市場化意識提升》 王傳寶教授 提綱: 一、為什么:當(dāng)前國際國內(nèi)經(jīng)濟(jì)形勢——國企市場化改革的宏觀經(jīng)濟(jì)背景 ——包括但不僅限于:美國的脫鉤斷鏈
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