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培訓(xùn)體系講師課程
劉芳
《上接戰(zhàn)略下接績(jī)效的
培訓(xùn)體系
搭建》
人力資源
培訓(xùn)師培訓(xùn)
【課程目錄大綱】 模塊一:企業(yè)內(nèi)訓(xùn)面臨的問(wèn)題與挑戰(zhàn) ? 任何管理都是從計(jì)劃開(kāi)始的 ? 培訓(xùn)效果難以衡量,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)支出有顧慮 ? 沒(méi)有計(jì)劃的培訓(xùn)活動(dòng),勢(shì)必陷入
黃濤
?《企業(yè)商學(xué)院-內(nèi)部
培訓(xùn)體系
建設(shè)項(xiàng)目》
培訓(xùn)師培訓(xùn)
人力資源
培訓(xùn)管理
演講口才
主持人
《企業(yè)商學(xué)院-內(nèi)部
培訓(xùn)體系
建設(shè)項(xiàng)目》 企業(yè)人才供需不平衡,怎么辦? 企業(yè)人才梯隊(duì)建設(shè)乏力,怎么辦? 員工培訓(xùn)不能滿足企業(yè)發(fā)展,怎么辦? 人才選、育、留、用環(huán)節(jié)脫節(jié)
馬紅漫
生產(chǎn)員工崗位
培訓(xùn)體系
建立
經(jīng)濟(jì)學(xué)家
主持人
銀行保險(xiǎn)
現(xiàn)代制造業(yè)生產(chǎn)管理體系發(fā)展前沿 制造業(yè)面臨的主要挑戰(zhàn) 現(xiàn)代制造業(yè)的培訓(xùn)發(fā)展概況 認(rèn)知培訓(xùn)的投資回報(bào)關(guān)系 建立制造業(yè)生產(chǎn)員工
培訓(xùn)體系
的意識(shí) 認(rèn)識(shí)我們的員工 認(rèn)識(shí)員工
苗東利
企業(yè)
培訓(xùn)體系
建設(shè)與年度培訓(xùn)計(jì)劃
培訓(xùn)體系
培訓(xùn)計(jì)劃
培訓(xùn)方案
培訓(xùn)需求
第一單元 搭體系,培訓(xùn)管理的最高境界便是一個(gè)良好的培訓(xùn)循環(huán)系統(tǒng) 一、講師,企業(yè)智慧之門,那么企業(yè)內(nèi)部該如何打造一支高素質(zhì)內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍? 1、什么是培訓(xùn)?培訓(xùn)與教育有
李喬
基于戰(zhàn)略的人力資源實(shí)戰(zhàn)系統(tǒng)——三位一體的
培訓(xùn)體系
培訓(xùn)管理
課程大綱: 第一章 眾說(shuō)紛紜 一、 各路人馬說(shuō)培訓(xùn) 二、 企業(yè)培訓(xùn)十大不良癥狀 第二章 看透培訓(xùn) 一、 中西方企業(yè)對(duì)培訓(xùn)的理解與定位 二、 培訓(xùn)對(duì)個(gè)人的職
唐惠玲
《培訓(xùn)管理創(chuàng)新實(shí)務(wù)訓(xùn)練-
培訓(xùn)體系
建設(shè)》
培訓(xùn)管理
《培訓(xùn)管理創(chuàng)新實(shí)務(wù)訓(xùn)練--
培訓(xùn)體系
建設(shè)》 全國(guó)獨(dú)家版權(quán)課、獨(dú)家綜合應(yīng)用“讀心術(shù)”“人格學(xué)” 講師:讀心術(shù)導(dǎo)師唐惠玲老師 23年人力資源、10年心理學(xué)功底,13年人
楊煜
生產(chǎn)員工崗位
培訓(xùn)體系
建立
生產(chǎn)員工
培訓(xùn)體系
崗位培訓(xùn)
現(xiàn)代制造業(yè)生產(chǎn)管理體系發(fā)展前沿 2 制造業(yè)面臨的主要挑戰(zhàn) 2 現(xiàn)代制造業(yè)的培訓(xùn)發(fā)展概況 2 認(rèn)知培訓(xùn)的投資回報(bào)關(guān)系 建立制造業(yè)生產(chǎn)員工
培訓(xùn)體系
的意識(shí) 認(rèn)識(shí)我們的員
王聹
培訓(xùn)體系
構(gòu)建
人力資源
培訓(xùn)管理
服裝鞋包
深圳
一、民營(yíng)企業(yè)培訓(xùn)現(xiàn)形記——來(lái)坐牢、來(lái)度假、來(lái)受命、來(lái)看戲 二、培訓(xùn)能解決什么問(wèn)題? 三、要想培訓(xùn)出成效,需找住一個(gè)中心,兩個(gè)基本點(diǎn) 一個(gè)中心---以學(xué)員為中心 兩
閆偉
企業(yè)
培訓(xùn)體系
構(gòu)建落地化全方略
企業(yè)
培訓(xùn)體系
構(gòu)建落地化全方略
一、企業(yè)
培訓(xùn)體系
與培訓(xùn)管理 ?企業(yè)培訓(xùn)的基本認(rèn)識(shí) ?新經(jīng)濟(jì)時(shí)代的企業(yè)和企業(yè)培訓(xùn) ?企業(yè)培訓(xùn)發(fā)展階段及特點(diǎn) ?企業(yè)培訓(xùn)相關(guān)因素及目標(biāo) ?培訓(xùn)、教育、發(fā)展的關(guān)系 ?培
《智勝終端:門店業(yè)績(jī)倍增策略》
銷售技巧
終端零售
門店管理
績(jī)效管理
營(yíng)銷管理
【課程大綱】 【思考】為什么店鋪的生意沒(méi)以前好了? 一、業(yè)績(jī)不佳有可能是心態(tài)出了問(wèn)題,和缺少目標(biāo)管理意識(shí) 1. 市場(chǎng)環(huán)境變化對(duì)生意的影響 - 當(dāng)前零售市場(chǎng)面臨的挑
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