【課程綱要】 第一講：如何樹立正確的觀念與心態(tài) 1、企業(yè)員工共同遵守的價(jià)值觀體系 不拋棄、不放棄；好好活就是做有意義的事 兄弟們你們在那里？我一定要把你們挖出來。 責(zé)任就是對自己使命的忠誠和信守,責(zé)
【培訓(xùn)方式】 專題演講、案例討論、互動(dòng)問答 【課程大綱】 第一講 新中層應(yīng)有的危機(jī)意識(shí) 中層強(qiáng)，則企業(yè)恒強(qiáng) 1、外來企業(yè)的巨大挑戰(zhàn) 2、本土企業(yè)的巨大廝殺 3、新中層如何應(yīng)對企業(yè)發(fā)展的瓶頸 4、“
【課程大綱】： 第一講 獸藥業(yè)務(wù)人員的自我銷售強(qiáng)化訓(xùn)練 1、GMP后獸藥業(yè)務(wù)人員賣什么 2、獸藥業(yè)務(wù)人員開發(fā)市場前需要掌握那些知識(shí) 3、獸藥業(yè)務(wù)人員魅力行銷的五大關(guān)鍵 4、獸藥業(yè)務(wù)人員業(yè)績提升五倍
企業(yè)為什么來參加： 為什么我們總是不斷找人，裁人，但團(tuán)隊(duì)業(yè)績?nèi)匀粵]有提高？ 你可能不知道，一個(gè)不合適的銷售人員，他每天都在得罪您的客戶。 如何淘汰那些永遠(yuǎn)不成功但自我感覺良好的“銷售精英”？ 新銷售
課程背景： 現(xiàn)代企業(yè)處在快速多變的環(huán)境之中，因此不論在企業(yè)還是員工都將遇到多變的問題發(fā)生，面對各種問題，我們該如何應(yīng)對，我們該如何看待問題，我們該如何解決問題。作為職業(yè)精英的核心素質(zhì)是：當(dāng)遇到
課程形式： 專題講授/互動(dòng)問答/實(shí)例分析/現(xiàn)場討論 課程類別： 職業(yè)素質(zhì)、心態(tài)建設(shè) 課程價(jià)值分析： 課程通過互動(dòng)、影片、音樂，加上老師引導(dǎo)，培養(yǎng)每位成員的正能量，以及對組織的支持與理解，使參訓(xùn)人員體
【課程時(shí)間】 3天2晚 【課程大綱】 第一模塊：領(lǐng)導(dǎo)力的模型 任何人的成果都是來源于行為的影響，而行為是受信念的影響，信念重構(gòu)是這個(gè)時(shí)代的主旋律，教練輔導(dǎo)的模型是基于教練者對自身信念的發(fā)現(xiàn)，向內(nèi)學(xué)習(xí)
課程類別： 2天 課程大綱： 第一模塊 “互聯(lián)網(wǎng)＋”開啟 新商業(yè)時(shí)代 核心理念： 在“互聯(lián)網(wǎng)＋”的新商業(yè)時(shí)代，要了解當(dāng)前趨勢的力量，明晰企業(yè)經(jīng)營的怪圈，看到互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)對當(dāng)今企業(yè)的沖擊和改變！ 課程內(nèi)
課程類別： 1天 課程價(jià)值分析： 1、理解什么是C2C商業(yè)生態(tài)圈模式？理解從客戶需求到客戶消費(fèi)，是“如何”在一個(gè)互聯(lián)網(wǎng)和物聯(lián)網(wǎng)的商業(yè)生態(tài)中實(shí)現(xiàn)的。 2、 幫助企業(yè)高層理解，組織變革中最核心、最有力量
課程類別： 本課程為團(tuán)隊(duì)特訓(xùn)班，授課時(shí)間為1天 課程價(jià)值分析： 21世紀(jì)的文盲，不是那些沒有知識(shí)的人，而是那些不會(huì)學(xué)習(xí)的人。從來沒有一個(gè)時(shí)代，像21世紀(jì)的今天這樣需要不斷地、隨時(shí)隨地地、快速高效地學(xué)
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