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企業(yè)運作、團隊打造專家、企業(yè)內訓、員工職業(yè)化
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江西新余厚德國際教育 黃莎

   拋開校區(qū)雜務,不顧一切來到長沙,參加竇昆老師教育營銷三部曲,一天下來,收獲太多,感想太多。

   首先,作為一名校長,要有一個好的心態(tài):我是一切的根源。有這句話作為自己的導向,那么員工問題、招生問題、學生問題……都可以用“我是一切的根源”來推導。比如,我們要把“成就員工,教好學生,幸福一家人”作為事業(yè)目標。有了這個感悟,才會明了自己的行為,進而改變行為,影響周圍的一群人。

  其次,作為一名校長,要多站在老師的角度去考慮問題和開展工作,用竇昆老師教的方法去解決老師招生過程中存在的“不愿招”、“不敢招”、“不會招”等問題,我也要去成就這樣一群花一樣年紀的老師,我不會教,可我可以去示范,讓她們知道我年輕的時候是怎樣做的。

  最后,晉級的企業(yè)文化很深厚,晉級人很團結,很有組織,很有沖勁,我要終身學習,讓我們的員工、孩子、家長和我一起共同快樂健康地成長。

(2016年3月26日竇昆老師教育營銷三部曲長沙站)


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