1、 慎重理性的選擇客戶(hù),積極穩(wěn)妥的調(diào)節(jié)客戶(hù)預(yù)期
當(dāng)下這個(gè)時(shí)代,是一個(gè)物欲橫流、激進(jìn)莽撞、人心浮躁的商業(yè)亂世。我們身處其中難以避免,但是請(qǐng)記?。何覀兪菍?zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu),我們是專(zhuān)業(yè)人士,我們應(yīng)該具備比常人更清醒的意識(shí),更審慎的態(tài)度,更直觀的行為!在意識(shí)行為態(tài)度的指引下,我們必須清醒的認(rèn)識(shí)到并不是所有的企業(yè)都值得我們?yōu)槠浞?wù),也并不是愿意付出咨詢(xún)費(fèi)用的企業(yè),我們就可以去服務(wù)。我們必須選擇那些愿意付錢(qián)的客戶(hù),但是付錢(qián)永遠(yuǎn)不應(yīng)該成為我們選擇客戶(hù)的唯一標(biāo)準(zhǔn)。
北合人應(yīng)該時(shí)時(shí)刻刻要很強(qiáng)烈的、很明確的、有意識(shí)的去選擇客戶(hù),承接項(xiàng)目。承接項(xiàng)目要秉持三條標(biāo)準(zhǔn):
一是只接誠(chéng)懇待我,講究商業(yè)道德,欣賞咨詢(xún)價(jià)值的客戶(hù)。有些客戶(hù)態(tài)度不誠(chéng)懇,只把咨詢(xún)公司當(dāng)做一種工具,打著企業(yè)發(fā)展的名號(hào),實(shí)際為了實(shí)現(xiàn)其個(gè)人目的,要求咨詢(xún)公司作出一些有違商業(yè)道德、咨詢(xún)規(guī)范的行為,這樣的客戶(hù)哪怕給再多的錢(qián),北合堅(jiān)決不做,愛(ài)找誰(shuí)找誰(shuí)!有些客戶(hù)漫天提要求,坐地起價(jià),就地還錢(qián),總想少付錢(qián)、多做事,占便宜。我們?nèi)绾稳?shí)施咨詢(xún),他都不會(huì)滿(mǎn)意,也不愿意去承擔(dān)作為客戶(hù)方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。對(duì)于這樣的企業(yè),從一開(kāi)始北合人就應(yīng)該拒絕,不承接這樣的項(xiàng)目。如果有北合人承接了這樣的項(xiàng)目,北合將很客氣的請(qǐng)他離開(kāi),這是對(duì)于他和客戶(hù)方的負(fù)責(zé)任態(tài)度;有些客戶(hù)理解能力和接受能力較弱,我們?cè)趺醋鏊疾荒苄蕾p和接受,也較少認(rèn)同我們的做法,更有甚者不尊重我們的咨詢(xún)師和咨詢(xún)團(tuán)隊(duì)成員,把咨詢(xún)師和成員當(dāng)做自己企業(yè)的員工任意使喚,這樣的人也不是我們的客戶(hù)。
二是北合只承接我們做得了并且咨詢(xún)邊界和咨詢(xún)結(jié)果都可以明確的項(xiàng)目。不要為了獲得項(xiàng)目輕易許諾,大包大攬,嚴(yán)禁忽悠哄騙客戶(hù),夸大我們的能力和服務(wù)。我們要實(shí)事求是,客戶(hù)不切實(shí)際的需求和期望,對(duì)咨詢(xún)的誤解,我們要坦誠(chéng)的與客戶(hù)溝通,及時(shí)打消客戶(hù)過(guò)高的期望值。雖然這個(gè)過(guò)程會(huì)很艱辛,但是這是我們必須要做的,也是一位專(zhuān)業(yè)人士必須擁有的專(zhuān)業(yè)精神和能力,只有這樣,我們才能夠協(xié)助客戶(hù)對(duì)中國(guó)的咨詢(xún)服務(wù)樹(shù)立起正確的意識(shí),建立起強(qiáng)烈的信心,搭建起合理的咨詢(xún)服務(wù)結(jié)果預(yù)期。
三是北合只承接能調(diào)動(dòng)起北合人與客戶(hù)共同工作熱情的項(xiàng)目。承接項(xiàng)目時(shí),要確保合適的咨詢(xún)服務(wù)性?xún)r(jià)比,要讓我們的咨詢(xún)師和咨詢(xún)團(tuán)隊(duì)獲得合適的工作報(bào)酬,調(diào)動(dòng)起他們的工作積極性,同時(shí)此類(lèi)項(xiàng)目也應(yīng)該能調(diào)動(dòng)起咨詢(xún)團(tuán)隊(duì)不斷學(xué)習(xí)的熱情,也能夠觸動(dòng)客戶(hù)不斷發(fā)展的動(dòng)力,這是做好項(xiàng)目的基礎(chǔ)條件。北合不能就此止步,北合還提倡與客戶(hù)結(jié)伴成長(zhǎng),發(fā)現(xiàn)那些真正愿意改變、真正有成長(zhǎng)前途的企業(yè),我們要優(yōu)先選擇那些有產(chǎn)業(yè)夢(mèng)想、產(chǎn)業(yè)價(jià)值、敢于改變商業(yè)規(guī)則與商業(yè)格局,且企業(yè)作風(fēng)務(wù)實(shí),但又不失夢(mèng)想的企業(yè)。要與這些企業(yè)一起敢于做夢(mèng),勇于改變,創(chuàng)造規(guī)則。哪怕,北合付出得再多,我們也必定勇往直前!
作者:吳子凡
北合企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司/Best Here Management Consulting Inc(簡(jiǎn)稱(chēng)BHC)的前身是由國(guó)內(nèi)知名的管理專(zhuān)家吳子凡先生在2003年發(fā)起并創(chuàng)立的“子凡績(jī)效研究工作室”。2006年8月,新加坡新策風(fēng)險(xiǎn)投資基金投資工作室,改制成立了“杭州北合企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司”,成為目前浙江省內(nèi)最為專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。BHC以專(zhuān)業(yè)的人才發(fā)展體系理念和卓越的咨詢(xún)培訓(xùn)服務(wù)能力,正逐步確立其在管理咨詢(xún)培訓(xùn)市場(chǎng)領(lǐng)先者的地位,是最貼合成長(zhǎng)型組織需求的人才發(fā)展咨詢(xún)與培訓(xùn)管理服務(wù)的專(zhuān)業(yè)公司。
杭州北合企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司
我們的理念:專(zhuān)業(yè)成就價(jià)值
我們的愿景:2015年成為中國(guó)中小企業(yè)管理績(jī)效提升首選咨詢(xún)機(jī)構(gòu)
我們的價(jià)值觀:TOPS原則[Team(團(tuán)隊(duì))-Open(開(kāi)放)-Professional(專(zhuān)業(yè))-Share(分享)]
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