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[張明生]2018年6月8日給深圳市交通中心高管分享《讓人力資源管理推動經(jīng)營》

人力資源管理經(jīng)營

2018年6月8日，深圳市大梅沙海濱，給深圳市交通中心高管分享《讓人力資源管理推動經(jīng)營》課程。大家齊聚一堂，互促成長。

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[張明生]2018年5月31日與四川能投集團高管分享《企業(yè)經(jīng)營價值之績效坐標(biāo)謀定》

四川能投高管經(jīng)營管理能力研修班在浙江大學(xué)開班。我在班上分享《企業(yè)經(jīng)營價值之績效坐標(biāo)謀定》課程。對于國有企業(yè)經(jīng)營者來說，放大經(jīng)營價值，謀定績效坐標(biāo)，是他們的核心管理能力，所以是他們非常關(guān)注的課題。

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[張明生]2018年5月23日與柳州市國企領(lǐng)導(dǎo)人分享《企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略與人才體系建設(shè)》

企業(yè)戰(zhàn)略人才體系建設(shè)

今天在浙江大學(xué)給廣西柳州市國企領(lǐng)導(dǎo)人講《企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略與人才體系建設(shè)》課程，深深體會到國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人對人才體系建設(shè)的關(guān)注點，集中在人才戰(zhàn)略和人才培養(yǎng)模式這兩個關(guān)鍵環(huán)節(jié)上。

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[張明生]2018年5月20日與寧波企業(yè)高管《團隊領(lǐng)導(dǎo)力》

團隊領(lǐng)導(dǎo)力

寧波市誠通凱勝生態(tài)公司高層管理者《團隊領(lǐng)導(dǎo)力》課程5月20日在寧波半邊山圓滿結(jié)束。體驗式教學(xué)讓學(xué)員產(chǎn)生理念上的沖擊。學(xué)員課后分享最大的感悟是：原來管理這么有魅力！

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[張明生]2018年5月18日與天津市國企領(lǐng)導(dǎo)人分享《職業(yè)經(jīng)理人選聘與激勵》

天津國企職業(yè)經(jīng)理人選聘與激勵

天津市國企領(lǐng)導(dǎo)人培訓(xùn)班在浙大舉行。我在班上分享了《職業(yè)經(jīng)理人選聘與激勵》課程。隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展，職業(yè)經(jīng)理人市場逐步成熟。如何選聘、使用和激勵經(jīng)理人，是國企領(lǐng)導(dǎo)人研究的新課題。課程運用工作坊的形式，

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[張明生]2018年5月17日與淄博市120名企業(yè)家分享《企業(yè)人力資源管理中的術(shù)與道》

人力資源管理的術(shù)與道

今天，在浙大為山東淄博市120名企業(yè)家朋友分享《企業(yè)人力資源管理中的術(shù)與道》課程?，F(xiàn)場踴躍發(fā)言與積極討論的氛圍，可以看出企業(yè)家對人力資源管理的重視程度。

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[張明生]2018年5月9日銀行系統(tǒng)《績效管理》

銀行系統(tǒng)績效管理

今天在浙大給交通銀行安慶分行管理干部做績效管理培訓(xùn)，給我留下深刻印象。銀行系統(tǒng)管理干部對績效管理的重視程度以及學(xué)習(xí)過程中的參與熱情，讓我身為欽佩。

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[張明生]2018年5月16日深圳國企系統(tǒng)《讓人力資源管理推動經(jīng)營》

國有企業(yè)人力資源

深圳市國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人《讓人力資源管理推動經(jīng)營》課程在深圳大梅沙海濱舉行。國企領(lǐng)導(dǎo)人的治學(xué)精神的確令我感動。他們不僅在課堂上高質(zhì)量地探討，不放過如何一個知識點，有的甚至將當(dāng)天的學(xué)習(xí)筆記分享到公司的學(xué)習(xí)

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[張明生]2018年5月15日衢州《國有企業(yè)改革與服務(wù)效能建設(shè)》

國企改革服務(wù)效能建設(shè)

今天，在衢州市開講《國有企業(yè)改革與服務(wù)效能建設(shè)》課程，為國企領(lǐng)導(dǎo)人提供了更為寬闊的管理思路。國企管理干部們來自管理一線的實踐得到提煉和升華。

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[張明生]2018年5月9日山東淄礦《人力資源管理中的術(shù)與道》

人資管理術(shù)與道

今天在浙大苗圃教室給山東淄礦集團的管理者分享《人力資源管理中的術(shù)與道》課程。室外鮮花怒放，室內(nèi)笑聲朗朗。教學(xué)相長，相得益彰。

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