《當好副職》系列之三：副職應具備的勝任力

 1、逆向思維的能力

 2、換位思考的能力

 3、概括和總結能力

 4、很強的寫作能力

 5、信息的篩選能力

 6、解決問題的能力

 7、目標調(diào)整的能力

 8、超強減壓的能力

 9、勸說溝通的能力

10、適應環(huán)境的能力

11、承受榮辱的能力 

12、保持忠誠的能力 

13、學習實踐的能力

14、決策建議的能力

15、自主規(guī)劃的能力

16、善于創(chuàng)造的能力

17、對人理解的能力

18、培養(yǎng)下級的能力

19、挖掘潛力的能力

20、督導執(zhí)行的能力