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李發(fā)海:成功人士的五個特點
成功勵志
2016-01-20
35872
美國加利福尼亞
大學(xué)
副教授查爾斯·卡費爾德對一千五百名取得杰出成就的人物進行了調(diào)查和研究。他發(fā)現(xiàn),這些人具有某些共同的特點,而且這些特點并不是他們天生的,誰都可以學(xué)到。
一、選擇自己
喜歡
的
職業(yè)
。這位教授的調(diào)查表明,工作上取得優(yōu)秀成績的人,所從事的大都是自己所
喜歡
的
職業(yè)
。干自己喜愛的工作,即使薪金不高,但能得到一種內(nèi)在的
滿足
,生活上會更愉快,
事業(yè)
上也會更
成功
。當然最終他們常常是名利雙收。
二、不求盡善盡美,有成果即可。許多雄心勃勃、勤奮工作的人都力求使自己的工作盡善盡美,結(jié)果工作數(shù)量少得可憐??ㄙM爾德說:“工作成績優(yōu)秀者不把自己的過失看成是
失敗
,相反,他們從錯誤中總結(jié)教訓(xùn),于是下一次就能干得更好。”
三、不低估自己的潛力。大多數(shù)人認為自己知道自己能力的限度,然而,我們所“知道”的大部分東西,其實并不是完全知道的,而只是感到而已。由于人們很少真正認識到自己的能力限度究竟在哪里,以致于許多人老是把自己的個人能力估計得低于實際水平??ㄙM爾德指出:“對自己起限制作用的
感覺
是做出高水平工作的最大障礙。
四、與自己而不是與他人
競爭
。成就卓著的人更注重的是如何提高自己的能力,而不是考慮怎樣擊敗
競爭
者。事實上,對
競爭
者能力的擔(dān)心,往往導(dǎo)致自己擊敗自己。
五、兼顧生活。人們通常認為,工作上成就優(yōu)秀肯定都是工作狂。其實不然,許多工作成績優(yōu)秀的人雖然樂于辛勤地工作,但他們也知道掌握限度。對他們來說,工作并不是一切。他們懂得如何使自己得到休息,如何安排
家庭
生活,抽出適當?shù)?/span>
時間
與家人共享樂趣以及珍重與親朋的關(guān)系等。
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