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劉小明:劉小明 好員工必須遵守的5條行業(yè)規(guī)則
2016-01-20 54497
前幾天下午,在與一位做企業(yè)的朋友一塊喝茶時(shí),他向我述說(shuō)了公司最近發(fā)生的一件事,由于一位業(yè)務(wù)經(jīng)理在與客戶應(yīng)酬中喝多了酒不小心把公司的生產(chǎn)成本透露給客戶,最終導(dǎo)致一個(gè)90多萬(wàn)的大單給丟了,最后,他把這位員工給開(kāi)除了,這位員工走的時(shí)候哭著求他希望留下來(lái),但他還是拒絕了,跟我訴說(shuō)的過(guò)程中,他也很惋惜,因?yàn)檫@名員工跟他快4年了,做為局外人,我無(wú)法說(shuō)對(duì)還是錯(cuò),但是我知道,作為一名企業(yè)員工應(yīng)該時(shí)刻明白自己的角色,那么一名好的企業(yè)員工應(yīng)該遵守哪些行業(yè)規(guī)則呢?
    
    保守企業(yè)機(jī)密:作為公司的一員,保守企業(yè)的商業(yè)機(jī)密是每一位員工最基本的職責(zé),哪些該說(shuō)、哪些不該說(shuō),哪些該知道,哪些不該知道,心里必須應(yīng)該清楚,就像上面企業(yè)這位員工就是因?yàn)闆](méi)有保守企業(yè)的商業(yè)機(jī)密,最終導(dǎo)致了公司經(jīng)濟(jì)上的損失。
    
    保護(hù)企業(yè)利益:你在企業(yè)里工作,企業(yè)給你發(fā)工資,你就有責(zé)任保護(hù)企業(yè)的利益,這是每一位員工必須清楚的道理,由于員工的某些行為損害了公司的利益,那么員工自己的利益也必將受到影響,這也是我們蒙虎團(tuán)隊(duì)經(jīng)常跟每一位員工講的。
    
    恪守職業(yè)道德:職業(yè)道德是什么,我個(gè)人認(rèn)為,就是做人的基本底線,一般企業(yè)總是說(shuō),先做人、后做事,說(shuō)的就是員工的職業(yè)道德,前段時(shí)間,金鑰匙中老年養(yǎng)生保健購(gòu)物商城一名員工私下竊取了公司采購(gòu)產(chǎn)品的進(jìn)貨價(jià)格表,實(shí)際上沒(méi)有什么,因?yàn)楹枚喈a(chǎn)品網(wǎng)上都很公開(kāi),但是他還是去做了自己不該做的事,做了違背職業(yè)道德的事情,但公司最后還是留下了他,因?yàn)樗麜簳r(shí)沒(méi)有給公司造成經(jīng)濟(jì)上的損失,也許他確實(shí)想知道產(chǎn)品的底價(jià),所以將來(lái)考慮讓他做采購(gòu)應(yīng)該最合適,因?yàn)椴傩奶唷?
    
    做好本職工作:做為一名企業(yè)員工,首先要做好自己的本職工作,在做好本職工作的前提下,再考慮其他事情,操心太多只會(huì)影響自己的本職工作,到頭來(lái)哪個(gè)都做不好。
    
    保持言行一致 :說(shuō)到就要做到,做不到,就別說(shuō)的太滿,有些員工,尤其是新到一個(gè)公司的管理人員,把自己以前的工作經(jīng)歷說(shuō)的非常好,但是一到了新的公司真正做起來(lái),就變成了兩回事,不但做不好,反之會(huì)起反作用,把個(gè)人以前不好的習(xí)慣都帶到了新公司,直接影響公司其它的員工行為,所以一名好的員工一定要言行一致,嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)管理制度。
    
    
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