優(yōu)秀員工的感恩心態(tài) 講師：劉靖 課程時(shí)長(zhǎng)：（6小時(shí)） 課程背景： 企業(yè)職員不懂得感恩，致使敬業(yè)精神空前低落，工作效率低下，對(duì)待工作的責(zé)任心相對(duì)較差。 由于不懂得對(duì)企業(yè)感恩，致使許多職員自以為是，在工作中遇到問(wèn)題時(shí)，不是主動(dòng)想辦法解決，而是發(fā)牢騷、找借口、推諉扯皮，將問(wèn)題推給上司或同事，使問(wèn)題錯(cuò)過(guò)了最佳解決時(shí)機(jī)，增加企業(yè)的成本。 缺少感恩心，使員工與企業(yè)離心離德，嚴(yán)重影響著個(gè)人工作效率提升和團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)，從而制約著企業(yè)發(fā)展。 課程收益： 本課程通過(guò)感恩教育，端正企業(yè)職員對(duì)待企業(yè)的態(tài)度，激發(fā)員工的工作熱情和動(dòng)力，引導(dǎo)員工敬業(yè)愛崗，樹立效率觀念和追求業(yè)績(jī)的意識(shí)，用感恩心理對(duì)待工作，用高效工作回報(bào)公司，將個(gè)人成長(zhǎng)同公司發(fā)展聯(lián)系在一起。從而達(dá)到雙贏目的。 優(yōu)秀員工的感恩心態(tài) （課程大綱） 第一講：端正態(tài)度，爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀員工 1．認(rèn)真、負(fù)責(zé)是最好的工作態(tài)度 （1）認(rèn)真 + 用心，能把工作做得更好 （2）精益求精是認(rèn)真工作的完美表現(xiàn) （3）把公司的事當(dāng)作自己的事去做 2． 工作中要有不怕吃虧的思想 （1）怕吃小虧的員工難成長(zhǎng) （2）優(yōu)秀員工不怕“傻” （3）在工作中，“傻”是一種責(zé)任和職業(yè)道德 （4）不要讓薪水束縛自己 （5）正確理解工作與報(bào)酬的黃金法則 3．第一次就把事情做對(duì) （1）做好工作前的準(zhǔn)備動(dòng)作 （2）良好的開頭是成功的基礎(chǔ) （3）及時(shí)檢查工作中的缺陷 4．工作要快速，更要有質(zhì)量 （1）做事不拖拉，工作才有速度 （2）又快又好地工作 （3）工作的質(zhì)量是個(gè)人的尊嚴(yán) （4）把最好的工作效果交給公司 5． 保持工作的激情 （1）激情是高效工作的動(dòng)力 （2）激情能讓你脫穎而出 6． 用最低的成本完成工作任務(wù) （1）不要拖延，注意時(shí)間成本 （2）盡量減少人手，注意人力成本 （3）不浪費(fèi)原材料，注意物料成本 （4）盡量節(jié)約水、電、氣，注意能源成本 第二講：感恩，優(yōu)秀員工應(yīng)有的心態(tài) 1． 感恩的意義 （1）感恩是處世哲學(xué)： （2）感恩是生活的大智慧： （3）感恩是高效工作的催化劑 （4）感恩使人知足： （5）感恩使員工與企業(yè)融洽： 2． 感恩的作用 （1）感恩能使員工端正心態(tài) （2）感恩能讓員工更快成長(zhǎng) （3）感恩能讓員工效率得到有效提升 （4）感恩能讓整體工作更加順暢 （5）感恩能讓團(tuán)隊(duì)高效起來(lái) （6）感恩能加快企業(yè)發(fā)展的速度 3． 優(yōu)秀員工應(yīng)懂得感恩 （1）感恩，能讓我們帶著責(zé)任認(rèn)真工作 （2）感恩，能讓我們?nèi)σ愿巴度牍ぷ? （3）感恩，能讓我們追求工作高效率 （4）感恩，能讓我們遠(yuǎn)離借口和抱怨 （5）感恩，能讓我們樹立團(tuán)隊(duì)合作精神 （6）感恩，讓我們?cè)诠ぷ髦凶非蟾邇r(jià)值低成本 4．感恩，維護(hù)公司利益像維護(hù)自己利益一樣 （1）把熱愛公司落實(shí)在行動(dòng)上 （2）不要認(rèn)為公司的利益和我們無(wú)關(guān) （3）明白“大河沒(méi)水小河干”的道理 （4）不愧對(duì)公司給我們提供的平臺(tái) 第三講：升華感恩的6種境界 1． 感恩父母，給了我生命 （1）用孝心回報(bào)給予我生命的父母 （2）努力賺錢，提高父母的生活品質(zhì) （3）努力工作，提高職業(yè)價(jià)值是對(duì)父母最好的回報(bào) 2． 感恩公司，給了我施展的平臺(tái) （1）是公司賜給了我工作 （2）是工作讓我學(xué)習(xí)了技能 （3）是工作讓我積累了經(jīng)驗(yàn) （4）是工作給了我樂(lè)趣，讓我遠(yuǎn)離空虛 （5）是工作讓我有了收入，贏得了體面和尊嚴(yán) （6）是工作讓我的生命更有意義和價(jià)值 3． 感恩同事，給了我工作的幫助和樂(lè)趣 （1）感恩和我爭(zhēng)執(zhí)過(guò)的同事，讓我學(xué)會(huì)了忍讓 （2）感恩給我提過(guò)意見的同事，讓我認(rèn)識(shí)到了自己的不足 （3）感恩關(guān)心我的同事，讓我感受到了大家庭的溫暖 （4）感恩在工作中幫助過(guò)我的同事，為我提供了工作方便 4． 感恩上司， 給了我成長(zhǎng)的指導(dǎo) （1）感恩接納我的上司，讓我有了融入團(tuán)隊(duì)的機(jī)會(huì) （2）感恩關(guān)愛我的上司，讓我感受到了集體的溫暖 （3）感恩批評(píng)過(guò)我的上司，讓我有了改正錯(cuò)誤的機(jī)會(huì) （4）感恩引領(lǐng)過(guò)我的上司，給我指明了工作的方向 （5）感恩表?yè)P(yáng)過(guò)我的上司，讓我樹立了進(jìn)步的信心 （6）感恩培養(yǎng)了我的上司，為我的進(jìn)步增添了助力 5． 感恩老板，給了我就業(yè)的機(jī)會(huì) （1）是老板給了我就業(yè)的機(jī)會(huì) （2）是老板讓我有了穩(wěn)定收入 （3）是老板讓我的生活有了保障 （4）是老板讓我的家庭因?yàn)橛辛耸杖攵腋? （5）是老板讓我活得更有尊嚴(yán) （6）是老板讓我的人生豐富多彩 6． 感恩客戶，給我們公司提供訂單 （1）用感恩心做好每個(gè)細(xì)節(jié)，完善產(chǎn)品品質(zhì) （2）把合格的產(chǎn)品呈現(xiàn)給客戶 感恩父母，感恩同事，感恩上司，感恩公司，感恩老板，感恩客戶。 第四講：爭(zhēng)當(dāng)有感恩心的高效能員工 1．帶著感恩心融入團(tuán)隊(duì) （1）崇尚團(tuán)隊(duì)合作，主動(dòng)協(xié)助同事 （2）懂得“1+1＞2”的道理 （3）記住團(tuán)隊(duì)的口號(hào)：大家一起 （4）牢記團(tuán)隊(duì)的潛規(guī)則：讓不適合的人離開團(tuán)隊(duì) （5）助人為樂(lè)，與人方便自己方便 2．有才華時(shí)不要驕傲 （1）銳氣藏于胸： （2）和氣浮于臉： （3）才氣現(xiàn)于事： （4）義氣示于人： 3．感恩團(tuán)隊(duì)，做受歡迎的團(tuán)隊(duì)成員 （1）受歡迎的5種團(tuán)隊(duì)成員 （2）不受歡迎的5種員工 4.學(xué)會(huì)感恩，做高效能團(tuán)隊(duì)成員 （1）向高效能員工學(xué)習(xí) （2）認(rèn)真做好本職工作 （3）積極尋找高效工作方法 （4）保持良好的工作狀態(tài) （5）不斷總結(jié)，積極改進(jìn)落后的工作方法 5．感恩公司，讓工作產(chǎn)生更大的價(jià)值 （1）在工作上要有追求卓越的精神 （2）讓業(yè)績(jī)每天提高1% （3）在業(yè)績(jī)方面要有爭(zhēng)奪第一的雄心 （4）老黃牛要插上業(yè)績(jī)的翅膀 6．用感恩心工作，主動(dòng)解決阻礙業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)的問(wèn)題 （1）有關(guān)問(wèn)題產(chǎn)生的80：20原理 20%的優(yōu)秀員工產(chǎn)生80%的績(jī)效 20%的問(wèn)題員工產(chǎn)生80%的問(wèn)題 （2）主動(dòng)查找工作上的問(wèn)題 （3）認(rèn)真分析問(wèn)題產(chǎn)生的原因（魚骨圖） （4）制訂解決問(wèn)題的方案 （5）積極尋求解決的途徑 7．高效能員工應(yīng)有的學(xué)習(xí)能力 （1）提高學(xué)習(xí)能力，是感恩公司的最佳表現(xiàn) （2）養(yǎng)成“自我OJT”的職業(yè)習(xí)慣 （3）讓專業(yè)技能和理論素養(yǎng)提升起來(lái) （4）用學(xué)習(xí)的知識(shí)和技能高效工作、回報(bào)公司 講師資料： 實(shí)戰(zhàn)型管理培訓(xùn)專家..中小企業(yè)管理專家..經(jīng)管作家..13年臺(tái)資美資港資企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)(有6千人規(guī)模臺(tái)資生產(chǎn)經(jīng)理任職經(jīng)歷).8年管理咨詢、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn).任職咨詢公司董事總經(jīng)理6年.“適用式企業(yè)管理模式”研究中心主任.. 劉靖老師已創(chuàng)作完成管理專著7部，其中《跟上上司腳步》企業(yè)管理出版社2012年5月出版、《帶著答案來(lái)找我》廣東經(jīng)濟(jì)出版社2011年12月出版、《給你一個(gè)團(tuán)隊(duì) 如何提升士氣》人民郵電出版社2013年7月出版、《適用的才是最好的——中小企業(yè)適用式管理》中國(guó)電力出版社2013年8月出版、《中式快餐管理模式建立》江蘇美術(shù)出版社2013年9月出版；創(chuàng)作完成待出版《生產(chǎn)變革：中小企業(yè)贏利模式》、《80、90后員工引領(lǐng)藝術(shù)》；創(chuàng)作完成官場(chǎng)、商戰(zhàn)長(zhǎng)篇小說(shuō)6部，大型電視劇本1部.. 北京大學(xué)匯豐商學(xué)院簽約講師.. 贏家大講堂簽約講師.. 時(shí)代光華特聘講師..時(shí)代光華圖書有限公司簽約著作人.. 中小企業(yè)管理變革及現(xiàn)場(chǎng)改善專家.. 民營(yíng)企業(yè)成本控制與生產(chǎn)改善資深顧問(wèn)師.. 江蘇銀星企業(yè)管理咨詢有限公司首席講師，資深顧問(wèn)師.. 中華講師網(wǎng)特聘講師.. 佛山市新笙企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司資深培訓(xùn)講師.. 江門市正泰企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司資深培訓(xùn)講師.. 華企盛世企業(yè)管理咨詢有限公司首席講師、培訓(xùn)師導(dǎo)師.. 廣州博緯企業(yè)管理咨詢有限公司簽約講師.. 深圳市諾達(dá)名師實(shí)業(yè)有限公司簽約講師.. 廣州市紅日人力資源職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校簽約講師.. 廣州良師益友文化傳播有限公司簽約講師.. 多家企業(yè)管理咨詢、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)重點(diǎn)合作講師.. 劉靖老師主講課程： 《生產(chǎn)管理與現(xiàn)場(chǎng)改善》、《高效工作技巧》、《低成本卓越現(xiàn)場(chǎng)打造》、《中小企業(yè)贏利模式》、《如何降低制造成本》、《如何提高生產(chǎn)效率》、《工作沒(méi)有借口》、《80后90后員工高效管理》、《民營(yíng)企業(yè)高效管理與成本控制》、《中堅(jiān)管理勝任力提升》、《高效執(zhí)行力》、《高效時(shí)間管理》、《高效溝通藝術(shù)》、《現(xiàn)場(chǎng)管理與現(xiàn)場(chǎng)改善》、《內(nèi)部溝通與效率提升》、《公文寫作》、《打造不找借口找方法的高效團(tuán)隊(duì)》、《解讀“如何建立中式快餐管理模式”》、《好士氣好業(yè)績(jī)——解讀“培養(yǎng)員工工作激情”》、《如何培養(yǎng)員工忠誠(chéng)度》、《管理干部創(chuàng)新能力提升》、《杰出班組長(zhǎng)》、《培訓(xùn)講師授課藝術(shù)》、《目標(biāo)管理與素養(yǎng)提升》、《壓力與情緒管理》、《執(zhí)行力與業(yè)績(jī)提升》、《思維創(chuàng)新與工作效率提升》、《6S管理培訓(xùn)教程》、《打造高效高能管理團(tuán)隊(duì)》、《高效能人士的7個(gè)習(xí)慣》、《生產(chǎn)成本控制與效率提升》、《生產(chǎn)成本控制》、《如何培養(yǎng)高效能員工》、《TTT內(nèi)部培訓(xùn)師授課技巧》、《員工如何與公司相處》、《壓力與情緒管理》、《部屬培育與高效團(tuán)隊(duì)建立》、《優(yōu)秀員工的職業(yè)責(zé)任與服務(wù)意識(shí)》等。 講師授課專長(zhǎng)： 劉靖老師諳熟企業(yè)管理和生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、駐廠輔導(dǎo)，具有多年的企業(yè)管理培訓(xùn)和駐廠輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)管理、成本控制、干部素質(zhì)提升、企業(yè)文化打造、7S管理、標(biāo)準(zhǔn)化管理、目視化管理、精細(xì)化管理等現(xiàn)代企業(yè)管理有著豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和理論認(rèn)知，參與不同行業(yè)、不同類型的民營(yíng)企業(yè)的管理變革和駐廠輔導(dǎo)，對(duì)民營(yíng)企業(yè)在管理中存在的問(wèn)題了如指掌，并根據(jù)民營(yíng)企業(yè)在管理中存在的諸多問(wèn)題，有針對(duì)性的創(chuàng)立了“適用性企業(yè)管理模式”。對(duì)中小型企業(yè)管理變革駐廠輔導(dǎo)及現(xiàn)場(chǎng)管理改善、生產(chǎn)成本控制、企業(yè)文化打造等，具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和精深的理論認(rèn)知。 培訓(xùn)與企業(yè)管理工作簡(jiǎn)歷： 劉靖前期在港資、臺(tái)資、美資企業(yè)任職行政課長(zhǎng)、生產(chǎn)課長(zhǎng)、生產(chǎn)經(jīng)理、副總經(jīng)理等職位10多年，后在著名企業(yè)管理咨詢機(jī)構(gòu)任職項(xiàng)目總監(jiān)、總經(jīng)理、高級(jí)培訓(xùn)師，培訓(xùn)師導(dǎo)師?，F(xiàn)為東莞市華企盛世企業(yè)管理咨詢有限公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理、培訓(xùn)師導(dǎo)師、金牌講師、企業(yè)管理變革及輔導(dǎo)首席咨詢師. 其他工作經(jīng)歷: 劉靖90年代初期從事教師、新聞工作者、文化宣傳干事、政協(xié)秘書和政府辦主任等職，有百萬(wàn)字新聞作品見諸《人民日?qǐng)?bào)》、《河南日?qǐng)?bào)》、《周口日?qǐng)?bào)》、《河南科技報(bào)》、《教師報(bào)》、《農(nóng)業(yè) 農(nóng)民 農(nóng)村》雜志、《河南農(nóng)民報(bào)》、《教育時(shí)報(bào)》、河南電視臺(tái)、河南人民廣播電臺(tái)、周口電視臺(tái)、周口人民廣播電臺(tái)等數(shù)十家中央和省（地）市新聞單位采用。 創(chuàng)作經(jīng)歷： 劉靖工作之余從事文學(xué)創(chuàng)作。精于政府公文、新聞采寫、散文、詩(shī)詞創(chuàng)作、長(zhǎng)篇小說(shuō)創(chuàng)作、劇本創(chuàng)作等,出版著作有:管理專著《跟上上司腳步——高效工作密碼》企業(yè)管理出版社2012年5月出版、《帶著答案來(lái)找我——7天打造答案型員工》廣東經(jīng)濟(jì)出版社2011年12月出版、《給你一個(gè)團(tuán)隊(duì) 如何提升業(yè)績(jī)》人民郵電出版社2013年8月出版發(fā)行，《適用的才是最好的——中小企業(yè)適用式管理之道》中國(guó)電力出版社2013年8月出版發(fā)行，《中式快餐管理模式建立》江蘇美術(shù)出版社出版發(fā)行；已完成管理著作《生產(chǎn)變革：中小企業(yè)贏利模式》、《80、90后員工引領(lǐng)藝術(shù)》待出版。另創(chuàng)作商戰(zhàn)長(zhǎng)篇小說(shuō)《詭商》和官場(chǎng)長(zhǎng)篇小說(shuō)《迷醉官場(chǎng)》等6部。創(chuàng)作完成待出版長(zhǎng)篇小說(shuō)《商通天下》、《贓官清官》、《基層官場(chǎng)》、《常務(wù)總經(jīng)理》，大型電視劇本《新瓷商》（34集）。 課程特色: 劉靖老師的課程是:從企業(yè)管理實(shí)戰(zhàn)出發(fā)講理論，管理戰(zhàn)略與管理戰(zhàn)術(shù)（技能）相結(jié)合。從而打破常規(guī)的專家、教授授課“理論多、實(shí)踐少、難操作”的問(wèn)題。同時(shí)也規(guī)避了一般管理技能培訓(xùn)師過(guò)分強(qiáng)調(diào)某些所謂的要點(diǎn)，偏離企業(yè)管理核心，讓聽課者誤入歧途的問(wèn)題。 劉靖老師的課程讓學(xué)員聽得懂、學(xué)得會(huì)、用得上，效果立竿見影 授課狀況： 劉靖主講課程以生產(chǎn)管理、心態(tài)管理、成本管理、企業(yè)文化建設(shè)和管理技能提升為主，開設(shè)公開課較多，長(zhǎng)期巡講在廣州、深圳、天津、珠海、東莞、佛山、江蘇常州市、河南鄭州、惠州、中山、江門等十多個(gè)城市。 授課風(fēng)格： 劉靖屬于實(shí)戰(zhàn)型培訓(xùn)師，具有豐富的企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)和企業(yè)管理變革、駐廠輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),對(duì)企業(yè)管理中存在的問(wèn)題了如指掌，尤其擅長(zhǎng)“生產(chǎn)管理、現(xiàn)場(chǎng)改善、管理技能提升、生產(chǎn)成本控制、7S管理與推行、企業(yè)文化打造、心態(tài)情緒管理”等課程。 劉靖的授課風(fēng)格采用技能傳授、理論引導(dǎo)、案例與故事穿插、游戲輔助、旁征博引、課堂互動(dòng)等眾多管理課程的授課方式，注重調(diào)動(dòng)學(xué)員聽課的積極性和課堂氣氛、士氣的激發(fā)，將講師授課時(shí)應(yīng)有的激情和煽情巧妙滲透于授課過(guò)程之中，從而打破了常規(guī)講課理論過(guò)多、內(nèi)容空洞、學(xué)員難以接受的模式，用豐富的案例解讀艱澀難懂的管理理論，學(xué)員好評(píng)如潮。 劉靖老師講授企業(yè)管理內(nèi)訓(xùn)課與公開課程較多，受益企業(yè)上千家。部分摘錄如下： TCL集團(tuán)股份有限公司 江門市第一高級(jí)職業(yè)技術(shù)學(xué)校 廣東美的集團(tuán)股份有限公司 惠州市華爾富集團(tuán) 廣州良師益友文化傳播有限公司 惠州市展華印鐵制罐有限公司 江蘇省豐登農(nóng)藥有限公司 廣東星河生物科技股份有限公司 中國(guó)南方電網(wǎng)貴州省電網(wǎng)公司 商通天下（北京）科技有限公司 平頂山市博美實(shí)業(yè)有限公司 香港好寶園珠寶國(guó)際有限公司 惠州市明晟精密模具有限公司 佛山市凱戈利門業(yè)有限公司 1 2 3連鎖酒店 惠州市華爾強(qiáng)物業(yè)管理有限公司 東莞市慕思寢室用品有限公司 惠州市華爾富實(shí)業(yè)發(fā)展有限公司 潮州市雅誠(chéng)德陶瓷制品有限公司 佛山市淘氣貝貝服飾有限公司 惠州市天羽漂染有限公司 惠州市華爾富房產(chǎn)發(fā)展有限公司 佛山市好禮來(lái)食品有限公司 佛山市南海獅王門業(yè)有限公司. 佛山市中欣紡織助劑廠 東莞市泛亞金屬制造有限公司. 佛山市南海紫佳門業(yè)有限公司. 佛山市金博特機(jī)械有限公司 佛山市慧嬰寶嬰兒用品有限公司 廣州市廣發(fā)蜂窩紙品包裝有限公司. 珠海市美合石油化工有限公司. 中山市金馬科技娛樂(lè)設(shè)備有限公司. 佛山市宇森醫(yī)療器械有限公司. 佛山市好禮來(lái)食品廠. 佛山市富爾幫辦公家具有限公司. 珠海市宏昌五金制品有限公司. 惠州市麗日購(gòu)物廣場(chǎng). 香港博勝控股有限公司 （臺(tái)山市昌輝玩具制品有限公司）. 馬斯葛志豪照相器材（惠州）有限公司. 廣州市亨威汽車配件有限公司. 惠州市永誠(chéng)印刷有限公司. 深圳市奧雅裝飾有限公司. 珠海市威馬企業(yè)管理服務(wù)有限公司. 佛山市南海千江粉末科技有限公司. 東莞市金華機(jī)械制造有限公司. 佛山市居龍家具有限公司. 東莞市萬(wàn)里行橡膠有限公司. 東莞市鼎霖皮件有限公司. 東莞市瀛通電線有限公司. 佛山市塞羅娜家具有限公司. 東莞市開來(lái)電器有限公司. 珠海市珍絲鯢服飾有限公司. 湖北省旭華電子有限公司. 珠海市飛環(huán)機(jī)械模具有限公司. 中山市天祥制品有限公司. 東莞市德尚藝品有限公司. 深圳市昊益鑫燈飾制品有限公司. 佛山市惠宜紡織品有限公司. 中山市雅圖涂料有限公司. ………… 客戶評(píng)價(jià)： 案例一：江蘇省豐登農(nóng)藥有限公司董事長(zhǎng)紀(jì)立新先生，對(duì)劉靖老師為該公司講授的3場(chǎng)培訓(xùn)課程《內(nèi)部客戶服務(wù)與工作效率提升》、《生產(chǎn)管理實(shí)務(wù)》、《班組長(zhǎng)角色認(rèn)知與能力提升》給予高度評(píng)價(jià)。培訓(xùn)結(jié)束后，紀(jì)董事長(zhǎng)就企業(yè)管理中存在的問(wèn)題與劉靖老師進(jìn)行深層次交流。并對(duì)劉靖老師贈(zèng)予的著作《跟上上司腳步》、《帶著答案來(lái)找我》表示深深感謝。 案例二：廣東星河生物科技股份有限公司干部接受劉靖老師講授的《打造不找借口找方法的高效團(tuán)隊(duì)》課程后，聽課學(xué)員評(píng)價(jià)很高。該公司與劉靖老師簽訂為期一年的內(nèi)訓(xùn)協(xié)議，對(duì)公司總部和各分公司全體干部進(jìn)行系統(tǒng)性培訓(xùn)，提升了干部的管理能力和職業(yè)素養(yǎng)，為企業(yè)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。與此同時(shí)，公司還團(tuán)購(gòu)劉靖老師創(chuàng)作出版的《帶著答案來(lái)找我》數(shù)百本，分發(fā)給各分公司干部和儲(chǔ)備干部、技術(shù)人員、優(yōu)秀員工閱讀學(xué)習(xí)。 案例三：東莞市泛亞金屬制造有限公司經(jīng)劉靖老師現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)后，現(xiàn)場(chǎng)管理效果得到大幅改善，成本控制和生產(chǎn)效率提升均取得良好效果，干部素養(yǎng)也得到相應(yīng)提高?？偨?jīng)理潘正中先生對(duì)劉靖老師的輔導(dǎo)和培訓(xùn)效果給予高度評(píng)價(jià)。 案例四：潮州市雅誠(chéng)德陶瓷制品有限公司接受培訓(xùn)后，一次性購(gòu)買劉靖老師著作《跟上上司腳步》、《帶著答案來(lái)找我》260本，分發(fā)給管理干部、技術(shù)人員和優(yōu)秀員工學(xué)習(xí)。 案例五：惠州市華爾富集團(tuán)董事長(zhǎng)（粵西商會(huì)會(huì)長(zhǎng)）康華先生，對(duì)劉靖老師為該公司干部員工講授的《優(yōu)秀員工的感恩心態(tài)》課程給予高度評(píng)價(jià)，并表示深深感謝。華爾富集團(tuán)下轄：惠州市華爾富房產(chǎn)發(fā)展有限公司、惠州市華爾強(qiáng)物業(yè)管理有限公司、惠州市華爾富實(shí)業(yè)發(fā)展有限公司、1 2 3酒店連鎖、康復(fù)城沐足中心、湛江市建筑工程有限公司。 案例六：香港好寶園珠寶國(guó)際有限公司董事、惠州市明晟精密模具有限公司總經(jīng)理劉雪明先生，對(duì)劉靖老師為該公司干部員工講授的《優(yōu)秀員工的感恩心態(tài)》課程給予高度評(píng)價(jià)，并與劉靖老師的合作機(jī)構(gòu)——北京大學(xué)匯豐商學(xué)院協(xié)商，請(qǐng)劉靖老師為公司管理干部進(jìn)行系統(tǒng)性培訓(xùn)。 ………… 惠州市華爾富集團(tuán)董事長(zhǎng)（惠州市粵西商會(huì)會(huì)長(zhǎng)）康華先生、香港好寶園珠寶國(guó)際有限公司董事劉碧園女士、江門市第一職業(yè)技術(shù)學(xué)校朱校長(zhǎng)、廣州市廣發(fā)蜂窩紙品包裝有限公司總經(jīng)理姚發(fā)先生、惠州市明晟精密模具有限公司總經(jīng)理劉雪明先生、珠海市宏昌五金制品有限公司總經(jīng)理羅筆成先生、深圳市奧雅裝飾有限公司董事長(zhǎng)馬輝先生、中山市金馬科技娛樂(lè)設(shè)備有限公司總經(jīng)理劉喜旺先生、廣東美的集團(tuán)股份有限公司培訓(xùn)部負(fù)責(zé)人朱漢偉先生、東莞市泛亞金屬制造有限公司總經(jīng)理潘正中先生、佛山市居龍家具有限公司總經(jīng)理?xiàng)畹詈Ｏ壬⒎鹕绞杏钌t(yī)療器械有限公司總經(jīng)理鄭永良先生、東莞市金華機(jī)械設(shè)備有限公司總經(jīng)理郝深先生、江蘇銀星管理顧問(wèn)有限公司總經(jīng)理張曉強(qiáng)先生、佛山市新笙企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司總監(jiān)唐小金女士、廣州市亨威汽車配件有限公司副總經(jīng)理陳宗文先生、馬斯葛志豪照相器材（惠州）有限公司廠長(zhǎng)賴雄英女士、艾克瑪（惠州）輸送設(shè)備有限公司黃友寶先生、佛山市粵暉紙品有限公司總經(jīng)理朱培洲先生、佛山市南海千江粉末科技有限公司總監(jiān)李佰戰(zhàn)先生、佛山市富幫家具有限公司總經(jīng)理蘇光祥先生、惠州市展華印鐵制罐有限公司經(jīng)理張曉晴女士、珠海市美合石油化工有限公司生產(chǎn)部經(jīng)理謝潔忠先生、臺(tái)山市昌輝玩具制品有限公司經(jīng)理劉海華小姐、惠州市永誠(chéng)印刷有限公司副總經(jīng)理袁女士、惠州市麗日購(gòu)物廣場(chǎng)店長(zhǎng)黃達(dá)祝女士、廣州市帝華金屬結(jié)構(gòu)制造有限公司經(jīng)理汪訓(xùn)華先生……等上千家公司的總經(jīng)理和企業(yè)干部，對(duì)劉靖老師主講的課程和輔導(dǎo)效果給予高度評(píng)價(jià)。 …………