任哲,任哲講師,任哲聯(lián)系方式,任哲培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
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任哲:領(lǐng)袖根性二:細(xì)心
2016-01-20 10007
領(lǐng)袖根性二:細(xì)心
表現(xiàn):謹(jǐn)慎、縝密、專業(yè)、完美
培養(yǎng)方法:
1、對(duì)身邊發(fā)生的事情,常思考它們的因果關(guān)系
2、對(duì)做不到的執(zhí)行問(wèn)題,要發(fā)掘他們的根本癥結(jié)
3、對(duì)習(xí)以為常的做事方法,要有改進(jìn)或優(yōu)化的建議
4、做什么事情都要養(yǎng)成有條不紊和井然有序的習(xí)慣
5、經(jīng)常去找?guī)讉€(gè)別人看不出來(lái)的毛病或弊端
6、自己要隨時(shí)隨地對(duì)“不足”的地方“補(bǔ)位”
提醒:
人才沒(méi)有培養(yǎng)起來(lái)不要擴(kuò)張
決定什么事情不要做,是做主管最難決定的事情
例外管理:將例行化、流程化的工作予以放權(quán),交給下屬去做,而自已則專注于例外事情的處理。
有什么事情是別人不會(huì)做的,跳下去!
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