【世界500強(qiáng)推崇的6大員工思維】1）承認(rèn)吧！為他人工作，也是為自己工作；2）公司付給你金錢，工作賦予你終生受益的能力；3）要對得起目前的薪水，更要對得起將來的前途；4）工作本身沒情緒，我們也不能帶情
【人才梯隊(duì)建設(shè)的6大最佳實(shí)踐】1）高層領(lǐng)導(dǎo)重視和參與，老板親任班主任；2）在各個層級培養(yǎng)梯隊(duì)人才，重點(diǎn)是戰(zhàn)略性崗位；3）將人才規(guī)劃和能力模型作為基礎(chǔ)；4）遵循“721”法則（課堂學(xué)習(xí)10%、向他人學(xué)習(xí)
【企業(yè)管理員工的四種境界】①授人以漁：教會員工做事情的方法和思路； ②授人以欲：激發(fā)員工上進(jìn)的欲望，讓員工樹立自己的目標(biāo)；③授人以娛：把快樂帶到工作中，讓員工獲得幸福；④授人以愚：告訴員工做事情要務(wù)實(shí)
六點(diǎn)優(yōu)先工作制，立即提升20%工作效率】①寫下第二天要做的全部事情；②按重要順序，從1到6標(biāo)出六件最重要的事；③每天一開始，全力做標(biāo)號為“1”的事，直到完成或完全準(zhǔn)備好，然后再全力以赴做標(biāo)號為“2”的
匯人網(wǎng)第八期注冊薪酬福利師培訓(xùn)班7月結(jié)業(yè)2012-07-13 14:55快成為第一個分享的人吧！知名的亞洲人力資源管理協(xié)會認(rèn)證的注冊薪酬福利師班于2012年7月上海順利結(jié)業(yè)。為期三天的課程，學(xué)員中匯聚
客戶：藍(lán)海集團(tuán)公開課 地點(diǎn)：上海市 - 上海 時間：2013/8/16 0:00:00 公開課
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客戶：上海理想能源設(shè)備公司 地點(diǎn)：上海市 - 上海 時間：2013/11/26 0:00:00 企業(yè)內(nèi)訓(xùn)
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