陳萬林,陳萬林講師,陳萬林聯(lián)系方式,陳萬林培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
精益改善標(biāo)準(zhǔn)化實戰(zhàn)型專家和導(dǎo)師
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陳萬林:《企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系特訓(xùn)營》陳萬林
2019-06-14 2796
對象
中高層管理者
目的
1使學(xué)員了解標(biāo)準(zhǔn)化管理體系的新要求新趨勢 2掌握企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系知識、方法、工具 3使學(xué)員掌握企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理新需求和新保障
內(nèi)容



《企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系特訓(xùn)營》

課程大綱

主講:陳萬林13815566325

(精益改善標(biāo)準(zhǔn)化實戰(zhàn)專家   中國百強(qiáng)名牌誠信好講師)


【培訓(xùn)課時】12小時(2天)

【培訓(xùn)對象】中高層管理者

【培訓(xùn)背景】

在工業(yè)4.0、2025中國制造、智能制造、人工智能、大數(shù)據(jù)、云計算、互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)、區(qū)快鏈等不斷發(fā)展的新時代,各企業(yè)面臨著巨大的挑戰(zhàn)和轉(zhuǎn)型升級的新機(jī)遇,企業(yè)管理在標(biāo)準(zhǔn)化管理的需求和創(chuàng)新上,必須適宜市場不斷發(fā)展和智能化管理的需要。使企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系工作全面納入智能制造和智能管理的全過程,因此,企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系的建立和有效運行,顯得特別重要和迫切需求。

【培訓(xùn)收獲】

1使學(xué)員了解標(biāo)準(zhǔn)化管理體系的新要求新趨勢

2掌握企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系知識、方法、工具

3使學(xué)員掌握企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理新需求和新保障

【課程導(dǎo)入】

我國在國際標(biāo)準(zhǔn)化組織中的重要地位有哪些

簡要介紹國家新標(biāo)準(zhǔn)化法的內(nèi)容和注意事項

新形勢下企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化良好行為4A標(biāo)準(zhǔn)要求

互聯(lián)網(wǎng)+2025中國制造對企業(yè)提出挑戰(zhàn)機(jī)遇

企業(yè)面臨互聯(lián)網(wǎng)+標(biāo)準(zhǔn)化智能管理的內(nèi)在需求


第一講    標(biāo)準(zhǔn)化管理體系認(rèn)知

1、標(biāo)準(zhǔn)化管理和管理體系

2、國家制定標(biāo)準(zhǔn)化的目的

3、企業(yè)制定標(biāo)準(zhǔn)化的目的

4、標(biāo)準(zhǔn)化管理對企業(yè)作用

5、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)對員工的好處!

6、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系分類

7 、三大標(biāo)準(zhǔn)化體系的區(qū)分

8、何為標(biāo)準(zhǔn)化體系智能管理(案例)

9、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化良好行為文化(評分表和案例)

10、單元小結(jié)和掌握理解提問各 小組互動交流答題得分,老師點評!


第二講   標(biāo)準(zhǔn)化管理體系建設(shè)認(rèn)知

1、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理重要意義和作用

2、企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理重要性

3、建立企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化體系的案例分享

4、某企業(yè)發(fā)起標(biāo)準(zhǔn)化管理“總動員”(案例)

5、標(biāo)準(zhǔn)化良好行為4A企業(yè)驗收標(biāo)準(zhǔn)

6、互聯(lián)網(wǎng)+標(biāo)準(zhǔn)化智能管理內(nèi)在需求

7、單元小結(jié)和掌握理解提問各 小組互動交流答題得分,老師點評!


    第三講  標(biāo)準(zhǔn)化管理體系構(gòu)建(全過程提問 )

1行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和采標(biāo)意義

2國家標(biāo)準(zhǔn)和國際標(biāo)準(zhǔn)

3知識標(biāo)準(zhǔn)和崗位標(biāo)準(zhǔn)

4標(biāo)準(zhǔn)化管理體系構(gòu)架

5案例分享和參考標(biāo)準(zhǔn)

提問:各小組互動交流答題得分,老師點評!

6何為技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)有何意義

7如何建立技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系

8建立技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的注意事項

9如何理解企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化

提問:各小組互動交流答題得分,老師點評!

10企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系的構(gòu)成

11企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系表文件組成

12企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)結(jié)構(gòu)圖構(gòu)架

13企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)序列圖形式

14編制技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)明細(xì)表注意事項

15技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化運行(案例分享)

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16如何理解企業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)化

17如何建立管理標(biāo)準(zhǔn)化?

18企業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)體系構(gòu)架

19如何建立和制定程序文件(案例)

20建立管理標(biāo)準(zhǔn)的注意事項

21企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的制定原則和內(nèi)容

22管理標(biāo)準(zhǔn)化運行(案例分享)

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23以流程為基礎(chǔ)構(gòu)建標(biāo)準(zhǔn)化管理體系

24現(xiàn)場管理如何開展標(biāo)準(zhǔn)化管理工作

25如何理解企業(yè)工作標(biāo)準(zhǔn)化

26工作標(biāo)準(zhǔn)體系構(gòu)架和理解

27如何建立企業(yè)工作標(biāo)準(zhǔn)化?

28工作標(biāo)準(zhǔn)編寫注意原則

29工作標(biāo)準(zhǔn)化管理(案例分享)

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第四講  標(biāo)準(zhǔn)化體系管理方法(全過程提問)

1、三大標(biāo)準(zhǔn)化管理范圍方法

2、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理職能方法

3、規(guī)范化“十化”標(biāo)準(zhǔn)方法

4、標(biāo)準(zhǔn)化管理編制要素方法

5、三大標(biāo)準(zhǔn)的有效控制方法

6、建立標(biāo)準(zhǔn)體系的原則方法

7、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)的堅持原則方法

8、如何做才能夠符合標(biāo)準(zhǔn)化

9、如何做才達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化管理

10、如何做才達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)

以上提問:各小組互動交流答題得分,老師點評!

11、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化定義和作用

12、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的制定和要求

13、如何制訂有效作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

14、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化應(yīng)注意的問題

15、如何做好企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理

16、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)是什么?

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17、現(xiàn)場管理六要素的理解(案例)

18、企業(yè)工作標(biāo)準(zhǔn)化管理方法要務(wù)

19、如何理解工作內(nèi)容的標(biāo)準(zhǔn)化

20、如何理解工作流程的標(biāo)準(zhǔn)化

21、業(yè)務(wù)流程設(shè)計方法和注意點

22、標(biāo)準(zhǔn)化管理記錄填寫的要求

23、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理運行案例分享

24、標(biāo)準(zhǔn)化管理的改進(jìn)流程要求

25、現(xiàn)場管理常用改進(jìn)工具案例

26、標(biāo)準(zhǔn)化管理之工具應(yīng)用(PDCASP等等工具)

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第五講     標(biāo)準(zhǔn)化管理體系實施和達(dá)標(biāo)確認(rèn)

1. 標(biāo)準(zhǔn)化管理的基本要求

2. 標(biāo)準(zhǔn)化管理10大實施步驟

3. 標(biāo)準(zhǔn)化管理活動的具體流程和4A標(biāo)準(zhǔn)化良好行為確認(rèn)(案例)

4.標(biāo)準(zhǔn)化改善案例分享(目標(biāo)計劃管理、計劃和總結(jié)、過程管理、績效改善、QCC運用等)

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第六講    標(biāo)準(zhǔn)化管理體系有效運行的保障

1. 高層管理者的領(lǐng)導(dǎo)作用

重視+領(lǐng)導(dǎo)力+推動力,目標(biāo)管理體系

案例分享,提問:各小組互動交流答題得分,老師點評!


2. 中層管理者的執(zhí)行作用

培訓(xùn)+執(zhí)行力+拉動力,計劃管理體系

案例分享---如XX部經(jīng)理績效考核測評,

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3. 基層員工的行動作用

動作+改善力+到位力,結(jié)果管理體系

案例分享,提問:各 小組互動交流答題得分,老師點評!


4. 建立常態(tài)化互聯(lián)網(wǎng)+標(biāo)準(zhǔn)化智能管理

標(biāo)準(zhǔn)化智能管理的趨勢和管理要務(wù)

互聯(lián)網(wǎng)+精益標(biāo)準(zhǔn)化管理大廈構(gòu)成

案例分享,提問:各 小組互動交流答題得分,老師點評!

總結(jié)(456要點)和各小組分享

培訓(xùn)測試題(選擇、判斷、問答)

5、課程總結(jié)和提問解答




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