課程背景：領導力是企業(yè)的生命線。許多管理干部因為欠缺領導藝術，致使團隊管理渙散，戰(zhàn)斗力薄弱，執(zhí)行力欠缺，工作完成結果不盡人意，降低了應有的效果，弱化了團隊的業(yè)績和企業(yè)的效益。 課程大綱： 一、什
課程背景：現代企業(yè)面臨的不僅是產品和服務的競爭，更是人才的競爭。如何更好的“引才”、“用才”、“留才”已成為決定企業(yè)成就的關鍵。人力資源管理正是為了對企業(yè)的人員進行優(yōu)化配置與任用，做到人盡其才，才盡
課程背景：項目經理并非是完全意義上的職業(yè)經理人，可是在項目管理中，項目經理確起著無可替代的作用，實踐證明：項目能否成功，將系項目經理與一身。因此，如何能使自己成為一名合格的項目經理，項目經理應該具備
課程背景：中層是企業(yè)的中堅力量，在組織中起到承上啟下的作用，中層的自身素養(yǎng)與執(zhí)行力、跨部門溝通與協作能力及團隊管理能力決定了業(yè)務發(fā)展的速度，決定了組織能否帶領出一支優(yōu)秀的員工隊伍，決定了能否有效達成
課程背景：領導者的個人風格和領導藝術將會影響下屬對工作的熱情，如何成為一個員工心中的好領導，如何與員工建立良好關系，提高員工執(zhí)行力一直是企業(yè)領導們急切希望解決的難題。 課程大綱： 一、領導力與領
課程背景：當代中國的競爭是領導力的競爭，引領潮流，把握方向。領導者的視野、思維模式和文化底蘊決定著一個集團、一個企業(yè)的高度。傳承千年的國學智慧，是中華文明的精髓，也是中華民族寶貴的精神財富。 課程大
課程背景：情商水平已經成為與智商水平同等重要的人才素質，甚至在具體的管理工作中比智商還要重要?！扒樯獭痹诠ぷ鲌鏊邪缪葜粋€重要的角色，能夠提高生產率和在工作場所中的心理健康水平。它不僅可以增強員工
課程背景：作為制造企業(yè)最基本的管理組織，班組長的管理技能被賦予更加重要的責任與要求，然而，從基層員工提拔的班組長面臨各種管理挑戰(zhàn)，管理一線的干部，如何將其管理潛質和能力得到最大的挖掘，一直是企業(yè)急需
課程背景：激烈的市場競爭要求企業(yè)的管理要從粗放型向精細化過度。中國的企業(yè)管理水平的提升必須從精細化開始。?精細化管理是中國企業(yè)建立以客戶為中心重新梳理和整合優(yōu)化業(yè)務流程進管理轉型和提高服務競爭力的必
課程背景：在這個競爭激烈、不進則退的時代，企業(yè)不學習就難以生存發(fā)展。作為企業(yè)培訓經理的您，承擔著企業(yè)學習進步的重擔。但是，“企業(yè)學習如何做”和“培訓經理如何做”，對中國的企業(yè)和企業(yè)的培訓經理，都是一
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