在如今數(shù)字化時代,企業(yè)從供應(yīng)端、市場端到需求端都發(fā)生了巨大的變化,產(chǎn)業(yè)重構(gòu)、組織協(xié)同,以過往傳統(tǒng)的經(jīng)營管理方式來治理當(dāng)下的企業(yè),顯然已經(jīng)不能滿足企業(yè)面向未來的發(fā)展需求。傳統(tǒng)企業(yè)如何緊跟數(shù)字化發(fā)展趨勢
喜報! 2020年9月10日,由浙江省連鎖經(jīng)營協(xié)會舉辦的第三屆浙江省智慧連鎖與品牌發(fā)展創(chuàng)新峰會在杭州召開,來自浙江省各行業(yè)連鎖企業(yè)負(fù)責(zé)人500余人共同參加。會上,理踐咨詢長期服務(wù)伙伴---浙江紹興“
2020年7月11-12日,阿里巴巴新商業(yè)學(xué)院《向阿里學(xué)管理》公開課第13期在阿里巴巴總部西溪園區(qū)如期舉行,理踐咨詢作為阿里巴巴新商業(yè)學(xué)院官方合作伙伴,此次由績效提升專家、理踐咨詢創(chuàng)始人潘皖江老師親
歲末年初,2019年12月14—16日,以“建立新時代中國特色管理科學(xué)體系,助力鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略落地”為主題的第十四屆中國管理科學(xué)研究院學(xué)術(shù)年會暨落實(shí)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略高峰論壇在海南三亞召開。幾百位專家學(xué)者和
近年以來,隨著內(nèi)外部環(huán)境的不斷變化,企業(yè)經(jīng)營管理上應(yīng)對變化的要求越來越高,這給我們廣大中小企業(yè)日常經(jīng)營管理帶來較大壓力,尤其是平時管理上還有不少問題的企業(yè)更是如此,影響更大。在市場競爭日趨激烈、客戶
有人說,企業(yè)的高層是大腦,基層是手腳,而中層是脊梁。企業(yè)經(jīng)營績效的高低很大程度上來說,其實(shí)是由企業(yè)的中層決定的。如何提升中層人員的管理能力和核心素養(yǎng),打造一支高素質(zhì)、高績效的中高層管理者團(tuán)隊(duì),是當(dāng)下
ll 20年只干一件事,專注企業(yè)管理 他曾是世界行業(yè)第一知名跨國企業(yè)市場主管、中國大陸區(qū)辦公室負(fù)責(zé)人。他也曾是國內(nèi)行業(yè)前三名成長型企業(yè)產(chǎn)品總經(jīng)理、ISO9000管理者代表、運(yùn)營總監(jiān)、集團(tuán)運(yùn)營副總裁、
對于企業(yè)經(jīng)營者來說,最有效的管理手段就是績效管理??冃栴}是企業(yè)所有問題的核心,績效提升是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的根本。 2023年5月8--9日,績效提升、目標(biāo)達(dá)成專家、理踐咨詢潘皖江老師應(yīng)邀來到寧波某企業(yè)
這次上海疫情形勢嚴(yán)峻,截止到2022年4月22日,本輪上海疫情確診病例和無癥狀感染者總數(shù)已經(jīng)突破30萬例。 企業(yè)停工,員工居家,商業(yè)停滯。 今天已經(jīng)是理踐咨詢潘皖江老師居家辦公的第44天。 盡管日常
找準(zhǔn)賽道、細(xì)分市場、聚焦重點(diǎn)大客戶,疫情之下使得一部分企業(yè)逆勢發(fā)展,市場業(yè)務(wù)高速增長,團(tuán)隊(duì)規(guī)??焖贁U(kuò)張,但與此同時,企業(yè)內(nèi)部治理也需要同步跟上,企業(yè)經(jīng)營管理團(tuán)隊(duì)的管理水平也需要不斷優(yōu)化與創(chuàng)新,才能實(shí)