如何從投資人桌子上堆積如山的商業(yè)計(jì)劃書(shū)中脫穎而出？商業(yè)計(jì)劃書(shū)怎么寫(xiě)?我的建議是，用12頁(yè)就可以搞定一份商業(yè)計(jì)劃書(shū)。既莊重又簡(jiǎn)潔，而且12還是一個(gè)象征輪回圓滿(mǎn)的美妙數(shù)字，也許能給你帶來(lái)意想不到的
營(yíng)銷(xiāo)管理：什么是營(yíng)銷(xiāo)？什么是銷(xiāo)售？什么是服務(wù)？銷(xiāo)售中銷(xiāo)的是什么？售的是什么？銷(xiāo)售中買(mǎi)的是什么？賣(mài)的是什么？一、 營(yíng)銷(xiāo)管理：1、就是撒谷子引鳥(niǎo)（目標(biāo)客戶(hù)）來(lái)吃，好的營(yíng)銷(xiāo)就是為銷(xiāo)售吸引來(lái)足夠多的意向客戶(hù)；
1、什么叫精益生產(chǎn)方式？答：是指運(yùn)用多種現(xiàn)代管理方法和手段，以社會(huì)需求為依據(jù)，以充分發(fā)揮人的作用為根據(jù)，有效配置和合理使用企業(yè)資源，最大限度地為企業(yè)謀取經(jīng)濟(jì)效益的一種新型生產(chǎn)方式。2、精益生產(chǎn)方式的目
近期，我碰到了兩件事情，讓我想起了我以前的事情。大學(xué)畢業(yè)時(shí)，從一線(xiàn)員工做起，后主要是從事HR工作，經(jīng)歷過(guò)幾家企業(yè)后，做到了一家集團(tuán)公司的總裁，后轉(zhuǎn)型為培訓(xùn)師、咨詢(xún)師，并自己創(chuàng)辦了一家管理咨詢(xún)公司。想
大自然有生物鏈，如大魚(yú)吃小魚(yú)，小魚(yú)吃蝦米，蝦米吃淤泥。那么，企業(yè)要想生存，就一定要有企業(yè)的生物鏈，也就是我們所說(shuō)的價(jià)值鏈。 企業(yè)的價(jià)值鏈，供應(yīng)商→企業(yè)（研發(fā)→生產(chǎn)→銷(xiāo)售→服務(wù)）→客戶(hù)（經(jīng)銷(xiāo)商→終端客
一個(gè)企業(yè)的業(yè)績(jī)=戰(zhàn)略×戰(zhàn)術(shù)×執(zhí)行，當(dāng)其中任何一項(xiàng)為0時(shí)，業(yè)績(jī)都不會(huì)好。 在多年的工作，以及咨詢(xún)與培訓(xùn)過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)民營(yíng)企業(yè)普遍存在以下現(xiàn)象，導(dǎo)致企業(yè)管理問(wèn)題嚴(yán)重。 第一，沒(méi)有戰(zhàn)略。民營(yíng)企業(yè)前期的發(fā)展中
TOC的鼻祖高德拉特博士曾說(shuō)過(guò)：“你如何考核我，我就會(huì)如何去做，你對(duì)我的考核如果不正確，那我的做法很瘋狂也就很正?！薄?培訓(xùn)的作用有二，一是“教人開(kāi)心”，二是“教人干活”，因此，就導(dǎo)致了培訓(xùn)與咨詢(xún)的
客戶(hù)：濰坊人力資源協(xié)會(huì) 地點(diǎn)：山東省 - 濰坊 時(shí)間：2015/11/10 0:00:00 1、HR規(guī)劃 2、招聘配置 3、培訓(xùn)開(kāi)發(fā) 4、績(jī)效管理 5、薪酬福利 6、勞資關(guān)系 企業(yè)應(yīng)用實(shí)戰(zhàn)操作
客戶(hù)：濰坊創(chuàng)業(yè)大學(xué)（針對(duì)濰坊中小企業(yè)家） 地點(diǎn)：山東省 - 濰坊 時(shí)間：2015/10/8 0:00:00 1、績(jī)效管理的基礎(chǔ) 2、績(jī)效制度的設(shè)計(jì) 3、績(jī)效指標(biāo)的提取 4、績(jī)效管理的總結(jié) ......
客戶(hù)：濰坊學(xué)院 地點(diǎn)：山東省 - 濰坊 時(shí)間：2015/10/28 0:00:00 1、大學(xué)生自我認(rèn)知 2、職業(yè)生涯規(guī)劃
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