點(diǎn)起源動(dòng)力---就是解決員工核心動(dòng)力，本課程更多體現(xiàn)的是品質(zhì)和成果！通過深入淺出的講解、體驗(yàn)、分享、實(shí)踐等方式影響和改變員工的思維和心智模式延伸至行為模式的轉(zhuǎn)換，幫助企業(yè)快速建立團(tuán)隊(duì)核心，達(dá)到身體力行的效果！通過3天課程，讓員工擁有把企業(yè)當(dāng)家的態(tài)度，讓員工發(fā)揮以往自己都不了解自己的優(yōu)勢(shì)，讓企業(yè)發(fā)現(xiàn)更多人才。

    沒有培訓(xùn)的員工是企業(yè)最大的成本，員工知道感恩企業(yè)、愿與企業(yè)共同發(fā)展，才真正的建設(shè)團(tuán)隊(duì)，現(xiàn)在不是用制度管理的時(shí)代，打造團(tuán)隊(duì)才是核心，讓員工自發(fā)為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值，讓老板省心，抽出更多精力做更大的事業(yè)！

   通過曾經(jīng)培訓(xùn)的服務(wù)行業(yè)的企業(yè)，在業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)上也不斷的有突破和進(jìn)步，企業(yè)業(yè)績(jī)提升30%至60%效果顯著，有更多的企業(yè)每三個(gè)月就進(jìn)修一次，在培訓(xùn)過程中發(fā)掘和培養(yǎng)了很多新的人才，為企業(yè)成長(zhǎng)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)！

     課程員工內(nèi)訓(xùn)每場(chǎng)人數(shù)：100至150人為標(biāo)準(zhǔn)。