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王吉鋒
績效管理沙盤模擬
沙盤模擬
績效管理
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非人力
管理
引言 自上而下的推動 第一章 認識績效管理 中國企業(yè)的管理迷失 績效是什么 什么是績效管理 績效管理的本質(zhì)和模式 老板、管理者、員工的抱怨和困惑 績效管理系統(tǒng)的作
蓋烈夫
《崗位測評》蓋烈夫
非人力
管理
《崗位測評》 （培訓大綱） 第一講：關于崗位測評的概念 （一）什么是崗位測評 崗位測評是指對企業(yè)內(nèi)部每一崗位的相對價值進行評價，并建立崗位之間的正確差距或者說相對關
馬本軍
非人力
資源主管的人力資源管理理念與實務
非人力
管理
課程大綱： 一.人力資源管理的重要性：從人員管理人力資源管理（2小時） 思考與討論：企業(yè)與高層主管對于員工的認知 案例1：西門子的法寶 杰出企業(yè)的人
朱芳祥
人力資源管理
非人力
管理
（1）職務分析與設計。對企業(yè)各個工作職位的性質(zhì)、結(jié)構(gòu)、責任、流程，以及勝任該職位工作人員的素質(zhì)，知識、技能等，在調(diào)查分析所獲取相關信息的基礎上，編寫出職務說明書和崗
馬本軍
醫(yī)院高層人力資源管理實務
非人力
管理
【課程大綱】： 一、人力資源管理的重要性 研討：目前醫(yī)院人力資源管理現(xiàn)狀剖析 杰出組織的人力資源管理特點 案例：GE總裁韋爾奇對人員管理的理解 組織的中高層人力資源
朱芳祥
員工自我管理專題
非人力
管理
1、我工作我快樂 2、魔鬼在細節(jié) 3、企業(yè)員工九商修煉 4、如何快速提升自己 5、自我管理藝術
打造一支作風優(yōu)良能打勝仗的鐵軍
領導力
溝通技巧
在新時代的征程中，打造一支作風優(yōu)良、能打勝仗的鐵軍，是實現(xiàn)目標、應對挑戰(zhàn)的關鍵所在。 作風優(yōu)良，是鐵軍的鮮明標識。這要求每一位成員嚴守紀律底線，做到令行禁止。以堅
許愿老師的《建設工程企業(yè)項目“兩金”風險暨應收賬款“管控”之道》課程
兩金
應收賬款
引子：穿插案例與背景資料 第一節(jié) 必須掌握建筑企業(yè)的兩金占比居高不下的原因 一、哪些原因會導...........資金占用的問題 二、建筑企業(yè)的現(xiàn)金利益為何難以得
稅收新政解讀與金稅四期下企業(yè)稅務風險應對策略
稅收新政
政策解讀
金稅四期
稅務風險
稅務稽查
目錄 模塊1 增值稅新政解讀及風險防范 一、增值稅加計抵減最新政策 二、增值稅期末留抵退稅規(guī)定 三、案例分析 模塊2 企業(yè)所得稅新政解讀及風險防范 一、節(jié)能節(jié)水環(huán)
許愿老師的《怎樣動態(tài)管控項目的全生命周期成本及其案例解析》課程課綱
項目成本
成本管控
成本管理
成本案例
課前案例： 第一節(jié) 如何準確把握項目成本管控的“方向” 一、項目全生命周期成本管理的核心要素 二、項目..........及其管理方式 三、影響項目成本支出的“三
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