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陳方
陳方博士核心課程之——企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃與高績效
組織
設計
溝通技巧
【課程背景】 那么多企業(yè)為什么做不大、做不強、做不久？原因可能有很多，但很多時候都是戰(zhàn)略出了問題。對企業(yè)而言，沒有戰(zhàn)略，或是戰(zhàn)略不科學與不合理，都會導致盲目擴張、
譚小芳
學習型
組織
的五項修煉培訓
中層管理
學習型
組織
的五項修煉培訓 講師：譚小芳 學習型
組織
的五項修煉培訓課程有哪些？ 學習型
組織
的五項修煉培訓講師有哪些？ 學習型
組織
的五項修煉培訓內(nèi)訓師哪位最權(quán)威？ 學習
于環(huán)宇
《
組織
架構(gòu)設計及崗位職責溝通》
非人力管理
第一部分：
組織
結(jié)構(gòu)設計基本原則 原則一： 目標一致性原則 原則二： 分工與協(xié)作原則 原則三： 有效管理跨度原則 原則四： 責權(quán)對等原則 原則五： 集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合原
譚小芳
組織
管理與
組織
行為學培訓
企業(yè)管理
組織
管理與
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行為學培訓 講師：譚小芳
組織
管理與
組織
行為學培訓課程有哪些？
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管理與
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行為學培訓講師有哪些？
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管理與
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行為學培訓內(nèi)訓師哪位最權(quán)威？
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譚小芳
學習型
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的五項修煉培訓
中層管理
學習型
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的五項修煉培訓 講師：譚小芳 學習型
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的五項修煉培訓課程有哪些？ 學習型
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的五項修煉培訓講師有哪些？ 學習型
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的五項修煉培訓內(nèi)訓師哪位最權(quán)威？ 學習
譚小芳
企業(yè)
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變革管理培訓
企業(yè)
組織
變革管理培訓 講師：譚小芳 企業(yè)
組織
變革管理培訓課程有哪些？ 企業(yè)
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變革管理培訓講師有哪些？ 企業(yè)
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變革管理培訓內(nèi)訓師哪位最權(quán)威？ 企業(yè)
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變革管理培訓
譚小芳
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創(chuàng)新培訓
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創(chuàng)新培訓 講師：譚小芳
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創(chuàng)新培訓課程有哪些？
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創(chuàng)新培訓講師有哪些？
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創(chuàng)新培訓內(nèi)訓師哪位最權(quán)威？
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創(chuàng)新培訓方面的培訓講師哪里找？ 國內(nèi)最知名的
組織
譚小芳
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凝聚力培訓
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凝聚力培訓 講師：譚小芳
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凝聚力培訓課程有哪些？
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凝聚力培訓內(nèi)訓師哪位最權(quán)威？
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凝聚力培訓方面的培訓講師哪里找？ 國內(nèi)最
譚小芳
高效執(zhí)行力
組織
培訓
高效執(zhí)行力
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培訓 講師：譚小芳 高效執(zhí)行力
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培訓課程有哪些？ 高效執(zhí)行力
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培訓講師有哪些？ 高效執(zhí)行力
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培訓內(nèi)訓師哪位最權(quán)威？ 高效執(zhí)行力
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培訓方面的培訓
譚小芳
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文化與領導分析培訓
中層管理
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文化與領導分析培訓 講師：譚小芳
組織
文化與領導分析培訓課程有哪些？
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文化與領導分析培訓講師有哪些？
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文化與領導分析培訓內(nèi)訓師哪位最權(quán)威？
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文化與領
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