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趙磊員工激勵(lì)實(shí)務(wù)

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《有效激勵(lì)與量化授權(quán)》

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【課程綱要】 ? 第一單元什么是激勵(lì)？ F 課堂討論：在你的公司和部門里有哪些缺乏授權(quán)的表現(xiàn)？原因是什么？ 1、激勵(lì)的核心理論簡介 2、馬斯洛的五層次論 3、赫

營銷激勵(lì)

趙磊《人員激勵(lì)與績效考核》

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彭榮模薪酬

一、薪酬定義與薪酬的分類 ——工資與獎(jiǎng)金的法律概念 ——薪酬分類：直接與間接薪酬 ——企業(yè)不同發(fā)展階段的薪酬設(shè)計(jì)重點(diǎn) 二、企業(yè)激勵(lì)機(jī)制設(shè)計(jì)的關(guān)鍵 ——機(jī)制的定

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