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中層管理

涂遠(yuǎn)偉領(lǐng)導(dǎo)力提升-卓越中層的自我修養(yǎng)

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中層管理領(lǐng)導(dǎo)力公司治理

『課程目的』明確定位老板認(rèn)可部門協(xié)作調(diào)動(dòng)下屬實(shí)施績(jī)效帶好團(tuán)隊(duì) 『課程對(duì)象』人力資源管理者、企業(yè)中層管理人員『課程時(shí)間』 12課時(shí) 『課程特色』故

廖忠于 MTP-新任（中層）經(jīng)理綜合能力與素質(zhì)提升

新任經(jīng)理培訓(xùn)中層干部培訓(xùn)

中層干部培訓(xùn)

廖忠于從業(yè)務(wù)/技術(shù)能手邁向管理高手

技術(shù)到管理新任經(jīng)理中層干部培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)力

培訓(xùn)對(duì)象：中層干部等培訓(xùn)方式：講授、案例分析、專業(yè)測(cè)評(píng)、小組討論、團(tuán)隊(duì)PK、游戲與互動(dòng) 建議時(shí)長(zhǎng)：2天（12小時(shí)）培訓(xùn)目標(biāo)： n 了解業(yè)務(wù)/技術(shù)骨干和管理者的

《中層管理者全面技能提升訓(xùn)練》

中層講師課程

中層培訓(xùn)師課程

中層培訓(xùn)講師課程